この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学生でもしっかり貢献できた!と実感できるくらいに周りが評価し下さいます。 励まし合う文化があるのかみんな元気で後輩思いだったと思います。 シフ...続きを読む(全191文字)
ギャップジャパン株式会社 報酬UP
ギャップジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
学生でもしっかり貢献できた!と実感できるくらいに周りが評価し下さいます。 励まし合う文化があるのかみんな元気で後輩思いだったと思います。 シフ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性であっても若くても関係なく昇進している方はいました。
コミュニケーション能力が重視されていると思います。
サバサバとした女性が昇進していま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事が生活の中での最も大切なプライオリティの人には向いている。
確実に仕事中心の生活になり、プライベートと両立させるには、かなりのエネルギーと...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年2回1週間〜2週間の休みがが取れるので、趣味が旅行などの人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に勤務している限りは、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性だからとか、性別で差別される事はなく、その人の実力でうえを目指せるので、向上心のある人にはやりがいのある職場だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多いので圧倒的に有利です。男性も女性に対する理解のある方が多かったと思います。店長も女性が多かったので、キャリアパスも描きやすいのではな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フルタイム勤務以上であれば年に二回10日ほどの有給消化期間がある。
子育てをしながらの勤務も柔軟に対応してくれる、産後の復帰も快く迎えている...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
とてもたのしい氷菓制度だったかと思いました。個性的に感じられると思われる人もおりました。具体的には明るく、ユーモアに溢れている人です。その反面...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良かったと思います。とても楽しく感じられました。周りにも沢山アドバイスをくれる方が多くおり、環境に恵まれていました。この点は所属する店舗によっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
バケーションという制度があり、半年に一度一週間ほどまとめて休暇取得が可能だった。なので、その期間を利用して海外に行く人もいました。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
週休2日は取れるのでそこは良い点ではあるが祝日がカウントはなく代休などが取れない。サービス業ではあるが休日日数が少ない。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価については点数もきちんと明確で納得のできる評価を行っている。上司との面談の機会も定期的にあり話を聞いてくれる機会はほどほどにある。
ただし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
同僚には恵まれチームワークを大事にしている良い仲間に出会えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多く存在し、上からの圧力と無...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
有給を必ず取得でき、週2で必ず休みがある。産休もや育休もしっかりしている為申請すれば必ず取る事ができる。女性の正社員も多いため取得にとても積極...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社内で年に数回イベントがある。従業員同士でチームを決めて皆んなで協力して行う。一位になったチームには、マネージャーチームから様々な賞与がある。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
教育制度がしっかりしている。またマニュアル化されている事が多いため、仕事に慣れやすい。分からないところも聞きやすい雰囲気がある為、働きやすいと...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社員という名のマネージャーです。
役職等は特にありません。些細な事に目を向け改善する事→私がやりましたというアピールが大事に思います。
そうい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
明るくてチームワークを大切にしている人が多く、活気ある職場である。アメリカの会社であることから、自由な社風でひとりひとりが生き生きと働ける。趣...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アパレル業界の中では社員になるとまぁまぁの給与は貰えるとおもいます。
旗艦店の店長になるチャンスも誰にでも与えられていて、服を売ることに人生を...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
契約社員として勤務している頃は、基本的には将来接客としてスペシャリストになるのか、売り場づくりに対してスペシャリストになるかを自由に選択できる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お盆休みや年末年始など忙しい時期を除き、夏と冬に2週間弱のお休みを貰えるのでしっかりと休むことができる。
そのときに海外旅行に行く人も多く、ア...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
店舗に正社員が少ないためいろいろとチャレンジさせてもらえることは多いと感じます。社員不在時にはクレーム対応やフロアのリーダーをすることもあるの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
2週間前に希望を出せば新作の時期以外であれば休みを取ることは可能ですし、バケーションと呼ばれる冬と夏の有給消化もあるので、帰省などするのにはと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業等はほぼなく時間通りに働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に割り当てられる時間数などが限られてるので契約社員だと給料に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
正社員になっても1週間ごとのシフト制なので、平日に休みが取れる点はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になっても1...続きを読む(全181文字)
会社名 | ギャップジャパン株式会社 |
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フリガナ | ギャップジャパン |
設立日 | 1994年12月 |
従業員数 | 6,000人 |
代表者 | スティーブン・セア |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目32番10号 |
電話番号 | 03-5369-5300 |
URL | https://www.gapinc.com/en-us/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。