ギャップジャパンの評判・口コミ一覧（全1114件） 19ページ目

【良い点】
やりたいことがあると伝えればすぐに送り出してくれますし、またいつでも戻ってきてねと、外資らしく出戻りも可能な環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年齢、性別、学歴関係なく、昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進といっても契約社員→正社員になるタイミングだけ試験があり、...続きを読む(全254文字)

【良い点】
夏と冬に有給を組み合わせて2週間程度の長期休暇を取得することができるため、皆海外旅行に行っていました。外資らしく休むときのメリハリは非常にハッ...続きを読む(全397文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れない。
とくに昇級の見込みがない。たとえしたとしても〜十円などでやる気が上がらない。また休日出勤をしてい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
楽しいところ
やりがいがある
和気あいあいとしている
色んな店舗にいける
色んな人種の人がいる
自己責任が問われて、裁量権が大きい
何やゆうて...続きを読む(全194文字)

【良い点】
アパレルの小売業としては経験できる仕事量は非常に多く、会社を辞めた後も自分の財産になっていることが多々あります。私が在籍していた当時は、他社か...続きを読む(全326文字)

【良い点】
昔からある外資系アパレルで安定感があり、給与体制などを見ても同じ業界の中ではかなり良いと思う。
とくに正社員の店長等は前向きでポジティブな人が...続きを読む(全313文字)

【良い点】
基本的に自分の意見を尊重してもらえるので、プライベートも仕事も充実させられるような労働時間ではたらきやすかった。
店長や副店長などは海外に行く...続きを読む(全221文字)

【良い点】
これまでも別のいくつかのアパレル会社で販売をやったこともあるが、断トツで上司に対して意見が言いやすく、店内のことに関してなど自分の意見がしっか...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多すぎる。特に店長以上の役職者は時期になると毎年そわそわしながら異動の辞令を待つ。転勤不可等の希望を出すこと...続きを読む(全217文字)

【良い点】
良くも悪くも、とことんやらせてくれる。
有給も基本的には取らせてくれる。繁忙期にガッツリ休みたいなど、サービス業として難しい希望を出さなければ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
自身で年間販売計画を策定し、PDCAサイクルを繰り返しながら進捗をマネジメントする。上司は定期的にチェックをするが、細かく口を挟んでくる事はな...続きを読む(全321文字)

【良い点】
育休や時短勤務などの制度はしっかり整っているし女性が多い職場なので取りやすさもある。また配偶者の転勤による店舗移動も柔軟に対応してもらえる。結...続きを読む(全201文字)

【良い点】
契約社員から、保険完備、年二回のバケーション(１０日ほど)、健康診断など、福利厚生はかなり良いと思います。とくに、バケーションを取れる企業はア...続きを読む(全240文字)

【良い点】
産休を取得して帰ってくる女性社員がとても多い。復帰後も時短勤務できる。産休後の復帰のスタッフが多いので、周りも理解があると思う。また、女性と男...続きを読む(全150文字)

【良い点】
会社としてスキルアップのツールなどが用意されていたり、社内公募面接後のフィードバックセッションを必ずしてくれるので自分の課題が分かりやすい。
...続きを読む(全269文字)

【良い点】
店舗の売り上げに応じ、社員の年俸レンジが確定する。
売上マイナスでも給与は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々のパフォーマン...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性の社会進出を打ち出しており、女性にはチャンスがある会社だと思う。
時短勤務や、産休制度も充実しており、女性のサポート体制は悪い方ではない。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新しいシーズンの商品が入ると商品知識のお勉強をしたり、テーマ等を社員やフルタイマーが発表する場があった。
アルバイトにもそういった場への参加が...続きを読む(全278文字)

【良い点】
店舗にも寄るとは思うが、当時勤務していた店舗にはたくさんの女性が働いており、店舗のマネージャーにも女性がいた。
遅くまでお仕事をしている人もも...続きを読む(全234文字)

【良い点】
外資でワークライフバランスはかなり重要視されていた。
正社員でも休みは多く、1週間ほどの連休などもみんなちゃんと取れていた。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生は日本企業のありがちな手当ては一切ありません。年俸の中に全て含まれている為、住宅手当、扶養手当、夜勤手当、年末年始手当、定期ボーナスな...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年収は他業種に比べ良いとおもいます。年俸制なので月収にすると高く感じます。インセンティブ制度があり売り上げに応じてプラスアルファがあります。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
週休2日はもちろんですが、祝日分は全て振替て休日として取得でき、冬夏期それぞれ有休消化として1週間以上連休が取得できました。店長以上はフレック...続きを読む(全216文字)

【良い点】
本社も店舗も女性の比率は高いと思います。
そして、女性の管理職も多いことからも、女性社員にとって、とても働きやすい企業だと思います。もちろん、...続きを読む(全184文字)