シーカ・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性のリーダーが何人かいます。子育てしながらも副リーダーのポジションにいる人がいます。女性が多いので、問題が何かあったときに相談しやすい環境です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
周りの人たちが優しいので、何かわからないことがあったときも質問が出来る環境だった。残業が多いので、派遣社員時の給料は上がる。
【気になること・...続きを読む(全229文字)

【良い点】
リモートワークでの勤務も対応してくれるところが良い。そんなに多くはないが、月に1、2回出社の方もいる。派遣はリモートワーク 取りやすいかもしれ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
まだ組織が新しくなったばかりなので、何もわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ組織が新しくなったばかりなので、何もわかり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的には定時退社を目指しており、部署によっては上司がきちんと業務内容を見ていて、何が原因で時間がかかっているのか、どうしたら時短になるのか、...続きを読む(全227文字)

【良い点】
自分の仕事は、ここから、ここまで。と決まっているので、お客様が困っていようが割り切って仕事出来る人にとっては良い会社だと思います。
【気になる...続きを読む(全205文字)

【良い点】
女性の管理職も居るため、働きやすい環境と言える。
ただし、子育てをしながら仕事が出来る環境で働きやすいという意味ではない。
男女の格差が小さく...続きを読む(全159文字)

【良い点】
自身の行動スケジュールと裁量で営業活動をおこなえる点。
近畿地区、中国地区、四国地区、九州地区と担当できたことは自身の営業活動での励みとなって...続きを読む(全190文字)

【良い点】
部門長に権限が委任されているため事業の展開はスピーディーである。部門長がアクティブな人材の場合、色々な経験を積むことができる。
【気になること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
本社工場には大きな40名～50名のキャパの社員食堂が備え付けられている。
メーニューは仕出のスタイルで朝注文すると弁当が頼める。
また、確定拠...続きを読む(全161文字)

【良い点】
スキルアップするための研修は度々行われています。
時間の空いている時に先輩にレッスンしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修に力を入れているが、管理職への研修が有効なものでないのかパワハラセクハラは全然あります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社後は研修や資格取得に積極的で、仕事に必要なことをしっかり取り入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の担当が増えると仕...続きを読む(全135文字)

【良い点】
全体教育がときどきあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しすぎて教える時間を取れず、長期間放置されることもままあるようでした。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアは自己開発が基本となっている。会社が用意しているe-learningなどもないため、外部での勉強機会を作る...続きを読む(全82文字)

【良い点】
暇です
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の教育がままらないまま班に入れられるのできついです。
できない社員ばっかりにいるので現...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途の教育はなく、入社してすぐにOJTから始まったこと。
しかし難しいことはなかったのでそこまで困ることはなかった続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間に余裕ができ、上司に仕事の指示を仰いでも特に任されない。スキルが上がっていかない。有益な社外の研修に参加する機...続きを読む(全83文字)

【良い点】
IT関係の講座や試験が必須で行われるため、取り組むきっかけにもなる。
資格を取得するとお祝い金も貰える。続きを読む(全58文字)