清和ビジネスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全37件）

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時のオンラインショップの受発注業務では、ほとんどがFAXによる納期確認の業務だったため、あらたにスキルアップ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
転職先が選べるぐらい良い実績が残せた
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍している社員が満足して働けるよう視野を広げてスタッフの働きぶ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
育休をとって復帰する人が多いので女性にとっては良い環境だと思います。
時短でデザインをやっている人もいます。
限られた時間で業務を集中してこな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
最近ベースアップされ平均的な年収になったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
設計は役員に気に入られるなどしないと簡単に役職が付いた...続きを読む(全89文字)

【良い点】
任せてもらえるまで成長したら、自分が納得いくまで内容を深められる。
自分の代表的な案件に巡り会えたら、転職にも有利。
ただ、任せてもらえるかど...続きを読む(全177文字)

【良い点】
家庭の状況に合わせて柔軟に対応してくれる。女性で育休やリモートワークを活用して働いている人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全93文字)

【良い点】
平均で450前後くらいあるので、平均よりもやや高いくらいでしょうか。
評価は基本的に年功序列なので、普通に実績を積み上げれば昇給していきます。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事をしっかりこなせるようになれは、ほぼ定時退で残業は少なく、プライベートを充実させることができる環境だと思う。コロナ以降は時差勤務も，利用で...続きを読む(全192文字)

【良い点】
管理職にも女性が活躍しており、女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。業務量は時期によりますが、繁忙期は多少の波があるが、それぞれの裁...続きを読む(全189文字)

【良い点】
当時の女性社員たちは、真面目で協力して業務を進めやすい人が多かった。同僚とは働きやすい職場だと思う。繁忙期以外はそれほど忙しくはないので、習い...続きを読む(全190文字)

【良い点】
当時、東日本大震災による不況の影響を受け、所属部署が運勢する売り上げマイナス分をカバーするために、派遣契約終了となった。周りくどい対応がない分...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列である。何故、この人が？と思う人が役職に就いている。能力云々より社歴で出世が決まるので優秀な人にはつ...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界としても勿論認識はしているが、オフィス業界は斜陽産業である。人口減少やテレワークの導入により市場規模は縮小して...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社に設計事務所出身の人間や一級建築士はいるが、アトリエ系出身なのか建築基準法の知識に乏しい。社内で作成したオフィ...続きを読む(全263文字)

【良い点】
質問するとほとんどの人が親身に丁寧に教えてくれる。面倒くさがる人はあまりおらず、専門的なことでもちゃんと説明してくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

【良い点】
見積書、提案資料などの資料作成から受発注管理、顧客対応、協力業者対応と幅広い業務に携わることができるのは経験が積めるという意味では良いと思う。...続きを読む(全209文字)

【良い点】
法人対象のオフィス作り・什器備品の販売業なので、この世に会社、事務所というものがある限りは一定の需要のある事業だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

【良い点】
毎年福利厚生が充実してきている。残業代も支給されるようになり、給与面含め大変働きやすい環境になった。
事業内容は家具のメーカー岡村の特約店・ア...続きを読む(全220文字)

【良い点】
大手有名企業、新進気鋭の新しい会社、小さい会社や、これから伸びるかもしれない企業など、数多くの顧客と接することが出来ます。オフィスを中心として...続きを読む(全252文字)

【良い点】
今はどうか分かりませんが、2年に1度、会社全額負担で、社員旅行がありました。
他の営業所の人と顔を合わせられるのは、この時だけなので、電話...続きを読む(全158文字)

部門のトップが、会社批判を常日頃もっともらしく展開してます。モチベーション上がるわけないですよね。まずは、部門長に対する教育をしっかりして欲しい!
私は...続きを読む(全154文字)

非常に気さくなお人柄で、親しみやすい方です。ただ、実質的トップの会長の顔色を伺うことが多いので、社員も会長へ伺いを立てます。
トップとして、舵を切るとい...続きを読む(全157文字)

女性社員の新卒、既卒採用を最近は積極的に行ってます。
営業職採用も多くありますが、女性に配慮した労働環境であるか?と言われれば、不十分で積極的な改善の動...続きを読む(全153文字)

真面目に働くと体を壊す会社です。上手にサボればそれなりに良いと思います。ただ営業は成績が絡むため結果を出さないと契約が継続出来ません。正社員は残業手当てが...続きを読む(全162文字)

本社、東京の拠点でのトラブル。
新卒2年目の社員を日常的に罵倒した結果鬱病で休まざるを得ない状況になりました。
新卒を受け入れる体制を会社がとったとして...続きを読む(全162文字)