日本ＫＦＣホールディングスの営業マネージャー・管理職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

産休、育休制度はある。取得している人もいるが、復帰した後の職場での邪魔扱いがひどい。
また、妊娠を経験された先輩社員は皆さん切迫流産の危機を迎えた方がほ...続きを読む(全197文字)

毎日同じことの繰り返しで楽しみはほとんどない。
本社勤務もあるにはあるが、それは狭き門でありほとんどの社員は店舗勤務で終わる。
また、役職によって給料...続きを読む(全157文字)

拘束時間が長すぎて本当につらい。独身時代はまだなんとかなったが、結婚した女性が続けていくにはあまりに厳しい。
社員は各店舗に1〜2名で体調がどんなに悪く...続きを読む(全192文字)

女性の方は、結婚し出産すると育児休暇を取得でき、仕事に復帰した人も実際いますが、子育てと両立するのは至難の業と思われます。育児休暇取得者はうつなどと同じ長...続きを読む(全192文字)

スキルアップは社内研修制度でレベルアップしていきことができます。
飲食業でありきたりではありますが、「人」「物」「金」の管理ができるようになります。
...続きを読む(全197文字)

2014年4月よりホールディングス体制に変わり、人事も社長交代となった。
現場からの声を吸い上げ、中期経営計画、長期経営計画のプラン作成を構想中である。...続きを読む(全246文字)

入社後に感じたギャップ
キャリアアップに時間がかかりすぎる。
他飲食店よりも極端におそいです。
店長になるのに約10年ほどかかります。
一部、立ち...続きを読む(全163文字)

給与が安い。
キャリアアップに時間がかかりすぎる。
エリアコーチのパワハラ。
人事評価考課が直属の上司の判断を覆し、エリアコーチの主観でされていて
...続きを読む(全224文字)

・労働時間
1か月168時間 1か月 公休日10日ほど
店舗にもよりますが休みは必ずもらえました。
ただし、残業がほとんどない店舗だと、給与が...続きを読む(全338文字)

これはやはり店舗によるのかもしれませんが、自分の働いていたところは店長をはじめ、同僚のみなさんもきわめて丁寧に指導してくれましたし、プライベート面でも何か...続きを読む(全153文字)

アルバイトの視点です。
女性の働きやすさという点ではよいほうだと思います。油を扱う仕事なので髪の毛なんかはべたべたになりますし、とくに繁忙時間帯は忙殺と...続きを読む(全157文字)

アルバイトとしての経験を記述します。やはり食品を扱う仕事ですので、衛生面にはとりわけ気を使います。先輩アルバイトからは何かとどんくさい私にアドバイスをいた...続きを読む(全155文字)

アルバイトとしての勤務でしたが、少なくとも私は楽しく仕事をすることができました。周囲のアルバイトの先輩方も丁寧で手厚い指導をして下さり、とてもありがたかっ...続きを読む(全156文字)

やはり、店舗のマネージャーということで、自分が店舗を回してるんだという実感が湧く。下はアシスタントと、アルバイト従業員である。とくにアルバイトの意識の高さ...続きを読む(全161文字)