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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内検定制度があり、合格すると時給アップにつながる。ダイレクトに収入につながるので、モチベーションアップにも良いと思う。さらに高いランクまで...続きを読む(全95文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本KFCホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本KFCホールディングス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本KFCホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内検定制度があり、合格すると時給アップにつながる。ダイレクトに収入につながるので、モチベーションアップにも良いと思う。さらに高いランクまで...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
あまりスキルアップは感じなかった。
ずっと同じことの繰り返し。ただ雰囲気はいい店が多かったので、楽しいは楽しい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員の教育や、業務で得られるスキルは、基本的な仕事のことや社会においてのマナーを丁寧に教えていただけるところ。
大手の企業だから、研修体制が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
アルバイトだったのでよくわかりませんでしたが、基本的にすべてマニュアルがあり、その通りにやるよう言われました。私のいたお店では従業員同士が仲...続きを読む(全182文字)
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教育体制はしっかりしていた続きを読む(全13文字)
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【良い点】
社内研修制度などが充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるものの利用する人が少なく形骸化している。義務的な研修だけで...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長から先のキャリアアップがほとんどないためそのまま障害を終える社員の方が多い
本社職員は限られた枠だしエリアマ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
研修では手取り足取り教えて貰えるので、その点に関してはとてもいいと思います。また、能力に応じて試験を受け、出来るポジションが増えることによっ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
着実に仕事を覚えていけば、アルバイトでも店舗責任者になれますし、8時間労働などもできるのでフリーターにとってはこれ以上ない環境だと思います。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ある意味世界チェーン店なので、研修制度など充実している。フォーマットなども一律に決まっていてマニュアルどおりにやれば問題ないです。
昇格試験...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
接客に関しては基本的にマニュアルがあるため、初めて働く人(アルバイト含む)にとっては、接客業務の知識等が自然と身に付く環境だったように記憶し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
40年以上続く企業なので安定性は高い。
特にケンタッキーは競合他社を寄せ付けない商品力がおります。
また、研修制度も整っており経営・マネジメ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
つい先日の話だが、人事部直行便という制度が始まった。内容は社内の改善内容について、やりたいことがある人は人事部に直接希望を出せるという制度。...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
お客様はKFCの商品が好きで買ってくれるため、比較的好印象なお客様が多い。そのため接客面では苦労することはあまりないと思われます。また、ケン...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
最初は店舗に配属され、アルバイト、フリーター、パートと共に働き一つの店を店長として動かすので中小企業の社長と言っていいほどの仕事量とやりがい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ビデオをみてそれに剃って実践していくので調理をした事の無い人でも全く問題なく覚えられます。
店舗には社員1人、バイトリーダーがいるのでわから...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社員は数字に追われて、大変な一面をたくさん見てきました。しかし、アルバイトには強要されることは少なく、クリスマス期間や繁忙期は、活気に満ち...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
ピザハットのアルバイトでしたが、業務を覚える迄の研修は、店長をはじめ先輩方が丁寧に教えてくれました。空デリといって、地図の目標地まで1人で行...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分のいた店舗はたまたまかもしれないが、とても雰囲気が良く、社員・クルーともに仲が良かった。働いていて楽しかった。デリバリーを担当していたが...続きを読む(全112文字)
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場所にもよると思いますが、やる気と誠意を見せれば優しい社員が多いです。ゆるさも厳しさも店舗によるので、KFCがすごい好き以外は特別オススメはしません。が...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
大手ということもあり、教育制度などはしっかりしているため、どんな人でも入社後は一人前になれるとおもいます。福利厚生などもよいです。
【気に...続きを読む(全153文字)
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入社したら店舗営業として配属され、基本的にはずっと営業と考えてよいと思う。一部優秀な社員や社内公募によって選ばれた社員が本社勤務への道となる。また30代...続きを読む(全159文字)
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アルバイトの研修は、アルバイトがやってくれます。良くも悪くも堅苦しさはないですね。
キッチン、カウンター、フライヤーで作業が分かれており、1つできるよ...続きを読む(全154文字)
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アルバイトで数年間やっていました。できる仕事に合わせてしっかり評価され、アルバイトと言えど給与に反映されていました。私はずっとキッチンだったので、あまり...続きを読む(全181文字)
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同期が多くて仲のよい友人ができやすいです。ケンタッキーで働いて接客のスキルと、言葉遣いは非常に身についたと思います。一年目から副店長を任される人もいるの...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
イベント事に使っていただく機会が多く、商品をお渡しした際、お子様が『わあ』と目を輝かせてくれる瞬間は、何度経験しても疲れが吹き飛ぶ最高の報酬...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
アルバイトだったので時給でしたが、評価もあり時給が上がったりととてもいい環境でした。高校生の時にしたら結構シフトも入ることができ、稼げたと思...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
それは満足であるがゆえに非常に不満でもあり、さらに改善が見込まれればなおのこと意見を進めて行きたい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配達業務はバイクの運転をしながらなので、それ自体が楽しいと感じられた。また、配達区域に限ってだが、土地勘がつくのも良かった。
【気になること...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
高校生の学校が終わった後に、有効にアルバイトができた。休日は朝から夜まで働いたが、休憩もしっかり取れてやりがいがあった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の従業員も多く、働きやすい環境だったと思う。更衣室が男女兼用だったので、しっかりと分けた方が良い続きを読む(全56文字)
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【良い点】
アルバイトの先輩と楽しく過ごせた。
夜にバイトが終わってから遊びに行ったり、高校生の良い思い出作りができた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特に福利厚生という制度はなかった。社員割引のような制度が整っていたらなお良いと思う。今の時代ならあるのかも
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗は大体綺麗で明るいので雰囲気いい感じに働けた。学生が多かったので新鮮だった。クリーンな環境だった。大きな残業もあまりなく(社員は大変そう...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
ただただ他の会社に内定が決まったので。給料も悪くなさそうだったがバイトから見て正社員は大変そうだった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一級建築士をはじめ資格取得のためのサポートがあるので、若手やさらなるキャリアアップのためのベテランにとっても、資格取得援助が手厚いと思う。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業年数に応じて給与が上がらない仕組みのため、給与を上げたければ昇進が必須です。一般職だと深夜料金、残業代ありき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
冗長に気に入られればいいポジションに着くのは簡単だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格習得のサポートや、研修制度はなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的な一般事務の経験が積める。
受発注、電話対応、簡単な経理業務など一通り経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的には先輩についてひとつひとつ覚えていく形になる。年に1回程度会社の費用で外部の研修を受けることができる。資格を取得をすれば資格に応じて...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
資格取得支援はありました。
合格すれば受験料といくらかの手当がもらえるといったものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
定例会兼...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
勉強になる具体的な研修が多いと思うが、ポジションによって違うかも
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプランスのトレーニング、非常に多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
マニュアルはありますが、その場で覚えることのほうが多かった。
その場でしっかり教えていただけたので特に問題なく業務を行えました。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内専用のシステムを主に使用する部署のため、外に出たときに活かせるスキルは身につかないように感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
一か月に一度オンラインで研修があるのはよかった。途中で使用が変わるまではかなり不評だったが個人的には必要だったと思う続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 日本KFCホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンケイエフシーホールディングス |
| 設立日 | 1970年7月 |
| 資本金 | 72億9700万円 |
| 従業員数 | 922人 |
| 売上高 | 1106億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 判治孝之 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 730万円 |
| 電話番号 | 045-307-0700 |
| URL | https://japan.kfc.co.jp/ |
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