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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

弘電社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社弘電社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社弘電社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

弘電社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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弘電社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

弘電社の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
7件中7件表示

株式会社弘電社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工事系以外の部署は土日祝日は確実に休めて、かつ平日もほとんど残業がないためワークバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の施工管理職か、内勤の職かでまずは全く変わります。内勤は完全週休二日制のプラスαで休みは取れます。休む必要がないくらい休めます。施工管理...続きを読む(全225文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社で勤務であればとてもワークバランスが取れていて優良企業である。
有給取得も率先していてオフタイムがもてて有意義な生活ができるかと。
【気...続きを読む(全186文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、休みが取れる。
現場が、忙しくてどうしてもって休たいって場合でも上司から仕事しろってメールが入る。
プライベートは捨てる考え...続きを読む(全182文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この業界共通ですが、休日は少なく残業時間は多いです。最近では細かい仕事が増えて、担当現場が休みの時は別現場に行か...続きを読む(全170文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に土曜出勤は当たり前
残業も100時間近いこともざらにあり
有給は工事の終わりにしかとれない。
また繁忙期は数ヶ月単位で休みがないときがあり
...続きを読む(全167文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工事現場では基本的に週6日働くのが当たり前で、日曜日しか休みがない。
現場監督業なら日曜日も出勤の可能性すらあり、
プライベートはないに等しいのでは...続きを読む(全185文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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弘電社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社弘電社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり事故なく竣工できた時はやりがいを感じます。
その代わり体はボロボロで何連勤したかわからないくらいになってしまう。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんなに仕事ができなくてもできることだけやっていればよいし退職に追い込まれることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができ...続きを読む(全158文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の関係性は良好です。
しかし良くて年に数回、悪いと数年合わないこともザラにあるのであまり気にする必要もないです。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の際は、受験代はもちろん、講習等のサポートも充実していて、挑戦しやすい。

資格取得時に報奨金がもらえるため、資格取得に前向きは人が...続きを読む(全184文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな建物にゼロから携わることができ、竣工したときの達成感はかなり大きいので、やりがいを感じることができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスの改善を考えて。建設業は時代が進むにつれて縛りは厳しくなる。法改正や書類面などなど。その枠に囚われない業態もあるでしょう...続きを読む(全271文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤めていれば年々勝手に上がります。現場職は残業代で稼ぐ形です。担当する現場の忙しさ、周りの人間の環境によって左右しますが、早く帰るよう努めれ...続きを読む(全327文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理系の仕事は非常にホワイトで休みもとりやすく安定している。
資格取得にも支援があり、成長ができる。
問題点は給与が同業種の大手企業に比べて...続きを読む(全196文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業のため福利厚生はしっかりしていました。有給休暇もきちんとと取ることができました。年次度ごとの研修もしっかりしていたため、自分のスキル...続きを読む(全185文字)

株式会社弘電社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はそれなりにつく。
昔ながらの雰囲気である程度意見が通る点。また最近はボーナスの比率ご高く給与は上がってきている。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)

メーカー(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がなく、人も穏やかで優しく
休み中もリラックスできた。
祝日も休みなので程よく休みが取れ、リフレッシュして仕事に挑めました。続きを読む(全70文字)

日本国土開発株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種によりけりですが、現場は土曜祝日出勤は当たり前ですし、残業時間も多いです。事務職はそこまで残業も多くなければ休みもしっかりとれます。続きを読む(全74文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店毎で異なるが、休日出勤もある。
休日でも上司から連絡がきていたので、非常にストレスであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支...続きを読む(全124文字)

東亜道路工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休2日の舗装工事が最近ふえているため、他会社の施工管理と比べれば土曜は休めると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは言って...続きを読む(全151文字)

株式会社植村組の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。
完全週休二日制現場では取り入れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が使えない。
なぜなら愚痴を言われる...続きを読む(全101文字)

三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすかったです。
連休も取得できました。
社員の方はフレックス勤務の人もおり、調整しやすそうでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり営業職のためお客様都合で休みに予定が入ってしまうことがあるが、休日出勤という概念は無い。その代わり休みをいつでも変更出来る良さがある。...続きを読む(全207文字)

株式会社東栄住宅の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍している頃は、定時後に残業代が払われない謎の空白の時間があった。
今は改善されているのかもしれないが、当...続きを読む(全132文字)

株式会社エコテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土曜日も確定の休みになり、以前より休みは増えたが、まだ年間休日は少ない印象。有給は取りやすい閑散期は取りやすく、繁忙期は取れない。波が激しすぎる。続きを読む(全79文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思い当たる所なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも関係なく連絡はきます。
その為、ワークライフバランスは無いと思ってい...続きを読む(全139文字)

弘電社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社弘電社
フリガナ コウデンシャ
設立日 1962年7月
資本金 15億2000万円
従業員数 690人
売上高 348億6800万円
決算月 3月
代表者 梶川 裕司
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目11番10号
平均年齢 45.4歳
平均給与 680万円
電話番号 03-3542-5111
URL https://www.kk-kodensha.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139295

弘電社の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。