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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
レディースブランドが圧倒的に多いので当然女性社員が多く、特に年頃の世代が多いので制度が整った今では働きやすいと思います。社風として女性でも大きなチャンス...続きを読む(全169文字)
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株式会社サンエー・インターナショナル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンエー・インターナショナルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンエー・インターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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レディースブランドが圧倒的に多いので当然女性社員が多く、特に年頃の世代が多いので制度が整った今では働きやすいと思います。社風として女性でも大きなチャンス...続きを読む(全169文字)
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前職では副店長までやっていましたが、出産を控えていたのもあり退職。再度社会復帰し正社員を目指してアルバイトとして入職しました。福利厚生もしっかりしていて...続きを読む(全184文字)
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頑張れば店長、ブランドマネージャーとキャリアを積まれている先輩方が沢山いらっしゃいました。女性の多い職場なので気を使うことも多いかと思いますが、逆にフォ...続きを読む(全164文字)
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女性が多いので、人間関係に問題なければ、かなり働きやすいです。産休後も、時短で働かれている方多いですし、復帰しやすい環境ではあります。ただ、企画職の人は...続きを読む(全170文字)
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女性も多く、出産、育児に関しては理解を得やすい会社だったと思う。
制度としても時短制度や、ヘルプ専門の部署などが出来て、働きやすくなっていたと思う。
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女性が多いので、人間関係が大変です。
育休・産休はとれるし、女性の立場はあるが、給料が少ない。
ボーナスもほぼないようなもの。
リーマン時だったの...続きを読む(全177文字)
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女性が多い職場だったので産休制度もしっかりしていて、産後に戻ってくる人が多かったです。復職後も長期間まで時短制度もあり、ほとんどの人が活用していました。...続きを読む(全151文字)
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出産・育児については、育児休暇などの制度はしっかりしています。
出産後も復帰し、時短で働けますので結婚してからも安心して就業できます。
在籍するブラ...続きを読む(全163文字)
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私は未婚ですが、結婚されて出産される方はギリギリ8か月まで働ける会社です。育休も割と回りに気を使わずにとれるようです。働いているので近所の人に育児相談す...続きを読む(全187文字)
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時短制度があり女性の働く環境は良いと思います。また、産休をとっている人も多いです。が、その逆で、キャリアを積んでいこうとしても役職を得ることは非常に厳し...続きを読む(全178文字)
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・女性が殆どの職場のため、産休や育休はとりやすく、また時短で復帰する人も多い。とても整った環境。
・販売職のキャリアパスが不明瞭。どんなに売り上げが良...続きを読む(全189文字)
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アパレル販売は、女性が多く活躍している職場ですので、福利厚生や制度がしっかりしていてとても働きやすいと思います。正社員ですと、ステップアップ研修が用意さ...続きを読む(全163文字)
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周りに出産し、産休後復帰している社員が多く見られました。
また、それにあわせて働き方を変えて長く続けている人もいます。
確かに育児との両立は難しい問...続きを読む(全156文字)
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病気療養のため退社しましたが、退職前には「休職制度」の利用を進めてくれるなど、いろいろな面で考慮してくれました。直属の上司はもちろん、人事部も親身に相談...続きを読む(全169文字)
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女性のアパレルブランドがほとんどなので販売スタッフはもちろんほぼ女性。そこに対して育休、産休制度は充実しているし、ブランド長、販売部の統括で女性が活躍を...続きを読む(全171文字)
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社員の方は穏やかでフレンドリーな人が多く、仕事は楽しくできました。 販売員ですが、自分の担当していたショップは残業も少なく(田舎のデパートということもあ...続きを読む(全183文字)
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産休などもありますが、実際に利用しているスタッフは今のところ見たことがあります、皆さん妊娠で退職される方が多いみたいです。
現場スタッフは9割女性など...続きを読む(全158文字)
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人事戦略の一環としてキャリアパスの経度の導入・充実を図る会社が増えている中、その制度の仕組みを現場の社員まで伝えていたかどうかという部分に関しては、若干...続きを読む(全167文字)
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女性ブランドを主に展開しているので、女性の従業員が多い。そのため、店長やSVも女性が多く、女性でも昇進したいという人には向いていると思う。しかし、倍率は...続きを読む(全150文字)
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幼いお子さんのいらっしゃる方は朝遅めの出社や夕方早めの退社などの体制が整っています。
残業は基本的にあまり推奨されていないので、仕事がなければ定時退勤...続きを読む(全154文字)
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当時役員はいませんが、女性の管理職、事業部長がかなりの数いました。産休後復活された方、時短勤務のかたも普通にいて周りの人が当然のようにフォローをしていて...続きを読む(全171文字)
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販売職をしていました。
大きな会社だけあって、お店によりですが有給もまあまあわせてもらえます。
最近では公休にくっつけて有給を消化するように言われて...続きを読む(全177文字)
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スタッフとして2店舗経験し、ヘルプなどを合わせると5店以上の店舗を経験していますが、出産、育児している人を見たことがありません。既婚の方はは僅かながらい...続きを読む(全215文字)
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上場前、総合職入社。
女性メインの職場なので女性の働きやすさは良かったと思います。
チャンスは色々ともらえたと思います。仕事も任せてくれましたし、出...続きを読む(全842文字)
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男性の方が昇進が早い環境だった。
店舗の販売職から、店長~本社勤務という流れは女性ではまれで、一方男性だと多くの人が本社へ。
女性は結婚後は退職する...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
業務内容にやりがいを感じており、会社や職場環境に対して不満はありませんでした。しかし、結婚を機に家庭との両立を考えた際、当時の勤務形態では難...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
根強いファンもいて、知名度もあるのでそうつぶれる事はないだろうと思います。
クレーム対応もロイヤルティを大切にしている会社の姿勢には、感化さ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
育成シートのようなものがあったり、ノートを取ることを大切に時間をとってくれたので崖から突き落とされるようなものではなく、手取り足取りで助かり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
階層によって、さまざまな研修が設けられています。例えば、新卒研修、フォロー研修、店長研修、マネジメント研修、フォローアップ研修などがあります...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
多数のブランドを扱っていたので、ブランドによって業績に波があっても補いあえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
低価格帯で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
接客の基礎や店舗運営を学び、若くても上に立つ経験を積みやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当時はかなり多く、ワ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
店舗数が多いため、合わない場合異動で環境を変えられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりで人間関係のトラブルや悩みをも...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ブランドが沢山ある事で見聞や経験を積み易い、社内で多くの人と関われるチャンスもある。ブランドが多いことでマーケットの嗜好や流行の変化に対する...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
特に問題なくスムーズに退社可能でした。
総務関係の処理管理は、丁寧で厳格だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の社販価格を...続きを読む(全320文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長の裁量や店舗の忙しさによって左右されると思います。
最初に配属されたのはスタッフの人数も多く、店長含め比較的...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
育児中の社員の活躍を後押ししているようで、管理職も子育て中の社員が多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務や子供の有無に...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、復職後も時短での働き方が最大小学校低学年くらいまで許されていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
育休や療養休暇が存在するため、体調面では相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どこか女性贔屓がまだ残っているのでたまに変な理...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休育休は皆取ってます。取って売り場復帰せずにそのまま辞める人も少なくありません。なので制度自体は取りやすいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕上げや包装などでは他場所に比べ比較的に働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に毎日残業。育休も取っている人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性社員に対しては、残業代がしっかりと全額支給される仕組みが整っています。働いた分が給与に反映されるため、納得感を持って業務に取り組むことが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性管理職も増えており、育休産休も取りやすい、子供がいるスタッフもとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にキツイ時もあった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休を取得している先輩がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休直前でも有給を使わせてもらえず、ギリギリまで働かされている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので何かと融通は利きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足なので時短社員を1とカウントして頭数に入れら...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の営業職も多い。新卒は皆んな営業からスタート。会社の事や製品知識等の知識や経験を蓄えてから内勤など希望部署へ意見を言えるが、通るかは分か...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社サンエー・インターナショナル |
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