この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり実働七時間は魅力的なポイントと思います。ただ休日は土日祝と年末年始のみです。代わりに年に4、5日ある社内制度が有給とは別に存在するので、...続きを読む(全265文字)
株式会社電通プロモーションエグゼ 報酬UP
株式会社電通プロモーションエグゼの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり実働七時間は魅力的なポイントと思います。ただ休日は土日祝と年末年始のみです。代わりに年に4、5日ある社内制度が有給とは別に存在するので、...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
契約社員は基本的に有給が取りやすく、案件で重要なタイミング(キックオフ、クライアントチェック前後等)以外は皆気軽に取得していた印象です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大手クライアントの案件も多く、多くの人が目にするコンテンツに関わることができるのは満足感もあり、やりがいになり得る要素と思います。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社当初の研修はあります。先輩が練習素材で教えてくれる。その後配属のチームリーダーによって教育方針や指導方法は異なるがその人のレベルに合った作...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生は標準的なものという印象。可もなく不可もなく。基本的には出社だが在宅勤務での対応など社員の状況に合わせて柔軟に対応してくれてる印象。
...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
会社としてのコミュニケーションは活発な印象。上司と仲が良ければ頻繁に食事なども行ってる様子が見受けられます。そういうのが苦手でも無理に参加する...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休める人は大いに有給を利用して休める
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によってスケジュール感が異なり、対応に追われ残業が当たり前で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇があって休みは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの福利厚生は特になにもないです。リクエストしても会社が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
未経験でも採用してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
地方と東京で差があり、地方はもれなく有期契約社員スタートとなる。
無期契約...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
最近コンプライアンスの研修があるのかやたらとパワハラを気にしている印象があり、意識しないよりはいいのかなと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
案件を持っていなければ休みはすぐ取れます。コーダーのリーダーは人によってはかなり忙しいので、休みは取りづらいかもしれないです。有給休暇以外に会...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
環境はとても良いが、昇給などの制度がないため
若い人や成長意欲が強い人には向かないと思う。
安定を求める人には福利厚生も電通ベースであったりす...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
電通グループということもありナショナルクライアントの案件が殆どなので、仕事のやりがいは大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
フレックスタイムを導入しており、出勤時間はある程度自由にできる。
比較的浸透しており、11時出社や15時退勤などうまく活用できている人もちらほ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
フレックス制度を取り入れているので、例えば平日午前の役所まわりや病院など、都合がつけやすい。コアタイムがあるが、半休を充てることができるので、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
予算達成が責務なので、それさえできれば評価は高い。自分のことだけに集中したいタイプにとっては魅力に映るのでは。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇は5日/年。基本は夏休みとして使用するものだが、担当業務の都合もあるので、他の時期でも取得可能。ただし、年度またぎは不可。
給...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
主にキャンペーンを中心とした業務が、親会社から提供・指示され、
有名企業(クライアント)へのサービス提供に尽力します。
【気になる点...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
入社時の説明において、事業内容・職務内容に関心が持てた。
【入社後に気になったこと】
入社早々、退職を検討している社員が近隣に複数名おり...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
電通が手掛けるテレビで見るような企業の大規模なキャンペーンに関われる。基本事務・管理業務なので営業のような数字的なノルマはあまり求められない。...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
残業時間は昔に比べてずいぶん改善されました。色々なクライアントの業務や新しい仕組みもとりいれるベンチャー気質な社風があるので、広告とは違う形で...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
基本給はかなり低め。電通グループのなかでの枝葉の組織になるので仕方ないともいえる。残業代はみなし分を除けば満額出る点は高評価。ただしベースが低...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的にルーチン業務なので、運用系・管理系が得意なのであれば苦なく続けられると思います。基本的に接する人間も限られてくるため、いわゆる電通的な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社員の方は残業代も出ていてそれなりにいいようです。そこは電通の孫会社。しかしながら残業前提の仕事の進め方故に多いとも言えるかなと思います。
【...続きを読む(全178文字)
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入社してから主にキャンペーンサイトの運用を担当しました。年収は平均よりは多めでしたが、その分残業が多く、休日出勤もざらにありました。
表上は残業禁止です...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社電通プロモーションエグゼ |
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フリガナ | デンツウプロモーションエグゼ |
設立日 | 2007年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 59人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 舟橋由高 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号 |
URL | https://dentsucac.co.jp/ |
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