ジャパンネットワークグループの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
販売なので大変なことは多いです。毎月目標はありますが、頑張ったら比較的ステップアップもしやすいし女性の店長も多いので良いかなと思います。ただ思...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入社した時に比べたら福利厚生は年々よくなってると思います。定期的に社員アンケートがあって社員の声が届いているので、それは魅力的だと思います。最...続きを読む(全182文字)

【良い点】
以前勤めていた会社と比べて、人間関係はとてもいいと思っています。研修もありますが、基本現場で覚えることが多いです。先輩や上司がサポートはしてく...続きを読む(全212文字)

【良い点】
会社全体に人事評価の内容がオープンになっています。売り上げとかの目標達成だけでなく、周囲との協力や自己研鑽も重視される点が良いところだと思いま...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ワークライフバランスは販売職では比較的良い方だと思います。お店によっても変わると思いますが残業は月に１０時間程度です。
イベントの準備などで忙...続きを読む(全131文字)

【良い点】
個人ノルマは無いです 店舗全体で目標設定するのでみんなで頑張ろうスタンスなので個々へのストレスはあまりありません
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)

【良い点】
通信費が50%オフになります 資格試験もあり段階によって手当が違うので上を目指せばより高くなります 正社員であれば100%還元されるのでラッキ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
接客をする中で本当に沢山の性格や態度の方がいて こういう時はこうするみたいな対処法が身につくので 気難しい方の接客を無事終えた時は達成感が凄い...続きを読む(全150文字)

【良い点】
入社後に１ヶ月研修があります 接客に関しては上司の方や先輩が教えてくれるので臆せずやっていけば自然と身につきます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)

【良い点】
有給は使いやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの融通が利きにくく特に忙しい4、9月ごろは希望の休みがとりにくい
基本的に2日...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性が多いです。店長や副店長も女性が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い環境なので、女性特有の上下関係のよう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
子どものいる主婦も多く、分かり合える。急な子どもの発熱などでも、スタッフ間で協力的であるため、早退などもしやすい。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性の方もたくさんいるのではたらきやすい環境ではあると思います。
女性の働き方に理解はある方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
子供を持つ方は条件付きで時短勤務可能。
また、女性でも店長や本社で活躍されてる方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は出...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性でも活躍出来る人は若いうちから役職者になっており、実力主義な所があるため、しっかり活躍できる環境である。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性でもパートで時短契約の方が多く、働きやすいイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は長時間の残業は覚悟しておいたほうが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性には働きやすい環境だと思う。
面倒見が良く広い視野で働ける女性が店長になっている場合が多くうちのエリアではほとんどが女性店長だった。
接客...続きを読む(全191文字)

【良い点】
育児、出産での時短勤務や育休、産休もあるので配慮は感じられる。くるみんも取得していたので会社として寄り添いは見られる。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性の店舗責任者は多かったが、管理職で女性の方は少なかった。 妊娠による休職と復帰に関しては取りやすそうな風潮があった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
他社の状況はわからないが、女性社員にとり、働きやすい環境であると思う。事務系社員には女性社員が多く、中々辞める人も少ない印象。続きを読む(全69文字)