ジャパンネットワークグループの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
役職のついている方でもフレンドリーに接してくださるので相談がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
高圧的なと態度をとってくる上司がいる続きを読む(全80文字)

【良い点】
だんだんと色んな地域にサービスの展開をしている
将来性はありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
業務においての覚えなければならないこ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
平日は暇でやることがほとんどありません。
しかし土日は水も飲めないほど忙しすぎます。
休憩も取れません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

【良い点】
入社時はこれまでの経験を考慮して基本給を普通より高めに設定してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談の機会がほとんどなく、...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
12:00〜21:00というシフトで固定されたりしてプライベートで自由に過ごせる時間が取れません。
休日もクレーム...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みまで働いていたい人にはオススメですね。
休日に休むことはほとんどできません。
上の役職の人と仲良くならないと昇...続きを読む(全87文字)

【良い点】
コミュニケーション能力を学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとりずらい続きを読む(全50文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしているところがよいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップというよりかは接客業の大変さに気づきまし...続きを読む(全468文字)

【良い点】
男女問わず若い方が多いので、勤務先店舗が同じになれば楽しく仕事ができる人もいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務希望で...続きを読む(全159文字)

【良い点】
今はそれぞれ個人の実績によって評価が付けられ、賞与の金額が決まる。なので、頑張れば頑張った分だけ貰えるので良いとは思う。特に面談があり昇給があ...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々社員数が減り続け、既存社員に負担がかかるよくない循環です。少子化なのか、それとも情報収集してからか新卒の新入社...続きを読む(全213文字)

【良い点】
勤務店舗によって忙しさややることが全然違う。
また上司によってもかなり仕事量が変わるので忙しくなったのに給料は変わらないとかのことがありえる。...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退社するのに時間かかったり、時期によって有給が使えない人もいた。就業規則をきちんと聞いて辞めた方がスムーズです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
周りの環境に馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であり若い層が全くいない。
いても、すぐに退職してしまう。
あた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
周りの人、上司、さらに上の上司によるところが大きい。やりやすい体制な部署、店舗もあればやりにくい店舗もある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

【良い点】
お給料が良い所
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を上げるため、業務委託という営業能力に秀でた高額な派遣社員を雇うことに必死になって...続きを読む(全166文字)

【良い点】
スタッフは仲がよく仲間意識が強いため、ギスギス感はない
【気になること・改善したほうがいい点】
・主力事業のショップ事業が落ち目な業界の為、将...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れておらず、売上の厳しい時は店舗営業の手伝いをしていたため、月の休みがほとんど取れていなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
面談などこまめにしてくれて、今の現状などのそうだんは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面。キャリアアップが望めないため転職決意続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月契約件数などの目標設定があるため、営業色を強く感じました。
どちらかというと受付や接客メインで考えていたため、...続きを読む(全111文字)