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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップにはあまり効果がないと思いますし、OTJ研修は一切ありません。たまに、アシスタ...続きを読む(全95文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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華為技術日本のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、華為技術日本株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に華為技術日本株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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- 成長・将来性
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣であるためか、即戦力が求められるとはいえ教育がほぼないし、期待が高すぎる点もかなりストレスたまりました。リズ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ツールやスキルアップ、業務内容、業務進行上の問題、すべての業務に関わる事柄、などについて、世界各国の同業務の方との勉強会が頻繁にあったり、コ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的には自分からいきたいセミナーや講演会したいと言わないと参加できない。語学の勉強会も提案したら中国語、英語、外国人にとっての日本語もやっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内研修はかなり多い。社内のルールも多い事もあり勉強やテストも数多く受ける。
またシステムも複雑なため、その部分もシステムで授業を受けて行う...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コンプライアンスに関して厳しい。英語でオンラインテストが定期的にある。
比較的少数精鋭で最初から大きな仕事を任される場合が多いためスキルアッ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社内トレーニングシステムを利用すれば、たくさんの資料、動画、MOOCで学びたいことを勉強することは可能で、また、業務上、関連分野の詳しい専門...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
挑戦しようとしている人はタイミングさえ合えば、何でもやらせてもらえる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人不足が慢性化し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
国内のユーザに最新の機器、ソリューションを提案できます。新規参入市場であれば、かなり競争力のある価格を出すこともできますので、タイミングが合...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
世界共通の試験があり、合格すればベースアップや昇格に繋がること。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級試験は英語で、試験内容は自分の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
中国から来た開発部門の人たちから直接色々な事を聞ける。
中国語が話せなくても英語でコミュニケーションが取れれば問題がない。
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現地採用は採用時の契約が全てなので、はっきりしていて良い。 最初の交渉時に多めに要求する事をお勧めする。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
取り扱っている機器は競争力のあるものが多く、また、様々な種別の機器を取り扱っているので、技術への理解を深めることができる。
【気になること・...続きを読む(全130文字)
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スキルアップ、キャリア開発、教育体制という部分では、何も整ってませんでした。これらを会社に期待される方は、初めからその期待を持たない方が無難です。ただ、...続きを読む(全135文字)
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スキルアップするためのEトレーニングのシステムは存在していますし、やる気次第でいくらでも自学自習ができるようになっていますが、日々の業務量が恐ろしいほど...続きを読む(全204文字)
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さまざまな展示会へ行くことは、その時間を作り出すマネジメントは自分自身ですが必要と思う展示会に行きたいだけ行かせてくれました。
外部の有償の講習会に対...続きを読む(全211文字)
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OJT以外の教育訓練は一切無し。自分は、前職で十分にトレーニングを受けさせてもらっているので、業務に沿った内容を外部トレーニングとして、他の若い社員にど...続きを読む(全211文字)
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自分自信でどうにかするしかなく、研修などの制度は殆どない。また、社内でドキュメント共有などの文化も無いため、自力で目標を持ってスキルを上げて行くしかない...続きを読む(全169文字)
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スキルアップについては、ネット上にある教材をみるか、ネット上でのリアルタイムの講義を受けるかのどちらかである。外部の講座などは自分で受けるしかない。
ま...続きを読む(全177文字)
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最近は、教育制度もしっかりしてきた。入社して1週間はみっちり研修が施される。あとはOJT。社内は殆ど中国人なので、日本人は必然的に中国文化の中で生活する...続きを読む(全188文字)
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華為技術日本の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
通信キャリア向けネットワーク機器、クラウド、端末、デジタルパワーなど、ICTインフラからスマートデバイスまで幅広い事業を展開していると紹介されました。日本...続きを読む(全194文字)
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全体としては、通信インフラやクラウド、デジタル電源、スマートカーソリューションなど、世界的に成長が期待される分野に集中投資しており、研究開発費も売上の1割...続きを読む(全176文字)
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日本企業と比べて初任給・年収水準がかなり高めであることが繰り返し挙げられていました。海外ニュースでも、学部卒で月給40万円前後からスタートと報じられており...続きを読む(全160文字)
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社会保険や有給・産休育休など基本的な制度は整っている一方、日本的大企業のような手厚い住宅手当や家族手当は少なめで、その分を給与に乗せているスタイルという口...続きを読む(全143文字)
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スピード感があり成果志向の強い「中国系グローバル企業」の文化が色濃い印象です。フラットで実力主義の一方、目標水準も高く、数字や結果で語る文化だと口コミでも...続きを読む(全200文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
高い成果を求められるが、それに見合う成長と報酬が得られる」外資系ハイテク企業です。国際的なキャリアを築きたい、も...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
雰囲気良い。ポジティブな点として、国際的な職場環境が挙げられます。社員は中国本社や他国拠点とのやり取りが多く、英語・中国語・日本語が飛び交う...続きを読む(全437文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、ファーウェイ・ジャパンの将来性にはいくつかの懸念材料も存在します。
最も大きな課題は、地政学的なリスク...続きを読む(全641文字)
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【良い点】
中国およびグローバルでは伸びていくと思う。年間3兆円の研究開発費での圧倒的な商品力、品質、中国マーケットを握っているのは大きい。
【気になる...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
退職金はきちんと払われる模様（離職者に聞いても払われている）。ハラスメントを意識しており、人事との面談には必ず同席者がいる。
【気になること...続きを読む(全230文字)
商社・卸(専門商社（電子・電気機器・OA機器）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
自分がいた時はとにかく営業マンとして早く一人前になることが大優先でした。
色々な年代の方が多く、社会のイロハみたいなものは本当によく学べまし...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
総合職は定期で社内研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務は2回くらいしか研修がなく、それもかなりフワッとしたやつなの...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格取得支援はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すれば給料も上がるのは間違いないが、業務量も求められる能力もかな...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が販売している商品について知識がない社員がほとんどです。
部署ごとに独自ルールを設けているところが多いので、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
若手社員に裁量をもって仕事を任せる風潮がある。ただ、悪くいえばマニュアルがないため、自身で進めるイメージがないと成果を残すことができない。キ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
資格支援制度やeラーニング等は大企業レベルで充実している
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せっかくの制度があるのに業務に追われて挑戦...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業は結果に伴い、役職がつけられるためスキルアップに繋がっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフに関しては、本...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
スキルアップできるかどうかは本人次第。
2ヶ月で5件契約でチーム配属、3ヶ月で15件契約で現地研修が始まるので、それまで耐えれば成長の可能性...続きを読む(全140文字)
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相談しやすい環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業であるため、コミュニケーション能力、営業力などは鍛えられない...続きを読む(全81文字)
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社内研修は充実しているように感じました。学ぶ意欲があれば、製品・業務知識を身に着ける環境は整っていると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
華為技術日本の 会社情報
| 会社名 | 華為技術日本株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ファーウェイギジュツニホン |
| 資本金 | 45億6400万円 |
| 従業員数 | 901人 |
| 売上高 | 872億7500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 侯涛 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
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