この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は私が在籍していたころとことなるのでわかりませんが、西武グループからいる人は上の指示に愚直に従う人が多いです。ある程度で昇給されるのでマネー...続きを読む(全135文字)
株式会社西友(旧:合同会社西友) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
今は私が在籍していたころとことなるのでわかりませんが、西武グループからいる人は上の指示に愚直に従う人が多いです。ある程度で昇給されるのでマネー...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容にもよるが、スーパーのフロア内は完全に男性優位。力仕事もあるしそれに見合う体力や威勢の良さが必要であると、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
棚の品出しが本当に膨大。自分の限界に挑戦するという意味でかなり楽しんでやれた。ただ時間内に所定の位置に全てを並べる単純作業が主な内容なので、合...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
アルバイトでの勤務。自分は早朝に短時間での勤務であったがゆえに他の人との連携が取れないのではととても心配していたが、部署長が事前に担当の棚を割...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
業務内容にもよるが、育児のために短縮勤務や早出などとりやすい環境。会社全体で女性の地位向上研修プログラムがあるので、同レベルの男性社員がいたら...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
定時で帰ることを全社で推奨しているので、帰りやすい環境。また、管理職でも育休や子育て短縮勤務がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
会社としては安定している。休みやフレックス勤務、育休も取りやすく、本部でも女性社員は多い。服装もオフィスカジュアルなので、ある程度マナーを守っ...続きを読む(全198文字)
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当社では現在 女性活性化
という取り組みをしています。
女性は結婚後の退職や、家族を優先にする、など様々な事情により長期に渡り勤続する方が少ないのが現状で...続きを読む(全196文字)
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外資が入って、とにかくコストカットを進める方向へと変化していったと思われる。人件費の削減として、過剰なパート人員の削減、残業の禁止が取られたが、そのため店...続きを読む(全170文字)
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外資系ではあるが、企業体質は根っからの日本企業。働いている社員の多くは外資が入る前からの者がほとんどである。求人では、アメリカや海外とのやり取りが日常茶飯...続きを読む(全178文字)
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コンサルなどの出身の中途入社社員が多く、プロパー社員のモチベーションが上がらない。20代、30代前半の社員は会社の未来を担う人材と管理職は口では言うが、十...続きを読む(全188文字)
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研修制度は充実しているとは言えない。社内の公募制研修は存在するが、毎回ほぼ研修メニューが一緒、回数・定員が限られているため、受講できないことも多い。また、...続きを読む(全234文字)
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女性登用、ダイバーシティに重きを置いています。従って女性にとっては働きやすい会社だと思います。産休、育児休暇の取得はもちろん、復職後も時間短縮をし育児と仕...続きを読む(全153文字)
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残業に対しての管理・意識が非常に高く、定時での就業が基本。時間管理者については残業が発生する場合は必ず手当がつく。女性登用に対して積極的であり、出産・育児...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社西友 |
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フリガナ | セイユウ |
設立日 | 1963年4月 |
資本金 | 2億5700万円 |
従業員数 | 29,000人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大久保恒夫 |
本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目12番10号 |
電話番号 | 0422-68-7100 |
URL | https://www.seiyu.co.jp/ |
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