この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結果を出す人にはちゃんと手当が出る。若手が多かったイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるとなったとき、きちんと話...続きを読む(全181文字)
ブランディングテクノロジー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
結果を出す人にはちゃんと手当が出る。若手が多かったイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるとなったとき、きちんと話...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に離職率が高かったです。ついて行きたいなと思える先輩ができたと思ってもすぐにいなくなられ、誰についていけばい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
会社としては残業削減の取り組みを様々打ち出していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にしょうがないですが営業時間外を使って...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歯科ポータルサイトが安定した事業になっていましたが、新規獲得のアフターフォローが社内的に不十分でクレームが多く、こ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入れ替わりが激しかったので無理に慰留もされず、退職はスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討し始める状態だと当然仕...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
上司とのミーティングにおいて目標設定をし、その達成結果によって評価が行われます。やる気がある人はいくらでも目標を高く設定できます。
【気になる...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
スピード勝負なので上司から都度教えてもらうことになります。時間をもらえないこともありますが放置されることはありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
他業種の顧客からの依頼をこなしていくので多種多様な業界、企業の情報に触れて、その情報をアウトプットする経験が得られます。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
評価に関しては3ヶ月に一度の見直しだったかと思うのでそこで上席との面談で交渉は可能です。どこの会社でもそうですが成果主義の側面もあるため数字を...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
上場後、会社の方向性と合わずに退職を決意しました。
給料テーブルが一定を超えるとどうしても上を目指すことが出来ないため安定志向の方は安心でき...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
上場する以前の話なので、今はさらに良くなっているのではないかと思う。在籍当時の話で言うと、業界的にもそうだが、日本の中小企業の中では福利厚生は...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業の営業職ということで、上司からの具体的な指導や教育はなく、全てにおいて自身で気づき改善して成果を目指...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
リモートワークも可能で、時短勤務もできるので、育児や家庭環境の変化で通常勤務が出来なくなったとしても柔軟に対応してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いい人は多い。辞める時も止めてくれたりしてくれる。それがいいか悪いか感じるのは人それぞれだと思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
活躍している社員が多い。
能力も高く、提案力もある方も多い。
自己成長なつなげたい方は非常に良い環境だと思う。
経営者へ提案することが多いた...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ミッショングレードが設置されている。
役割の基準で評価されるため、評価に対して納得感がある。
若手でも結果出せば年収をすぐ上がることができる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
未経験者は入社後にいろいろと勉強と経験を積むことができる良い環境。
他業界からの中途入社もあるが、メインは新卒採用が多いので、
何もわからな...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
営業など、売上に直結し数値で表せるような職種であれば比較的年収は上げやすいです。インセンティブもあるため、平均以上の金額をもらっている方もいま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
抱えている案件数が多くあるので、広く浅くの経験はつめると思います。未経験者が最初に入る会社としては基礎を養えて良いかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社の中の風通しはあるので、根拠立てていれば提案は通りやすい環境なので個人は成長しやすい。しかし、会社の成長とはまた別の話。優秀な人材は早くに...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
営業力の方ある方がとても多いので、勉強になる部分があるので、新卒で入るうちはすごく力をつけることができるのでお勧めしたい会社です。
中途の方は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分から手を挙げればどんな仕事でもやらせてもらえるような環境があります。
仕事のやり方もとやかく言われることは少ないので、自分のやり方で進めら...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者と一般社員の差がかなりあるようです。何かしらの役職を貰わないと年収を一気に上げるのは難しい印象です。
役職者...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自分の部署では仕事ができてさえすれば、比較的自由に有給を取得することはできます。
遅刻や早退についても、仕事が出来ていればそこまでとやかく言わ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年間休日は非常に多い。なおかつ残業もそこまで無いので、ワークライフバランスは取りやすい。また、出勤時間が通常より遅めなので、満員電車に揺られな...続きを読む(全190文字)
会社名 | ブランディングテクノロジー株式会社 |
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フリガナ | ブランディングテクノロジー |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 9950万円 |
従業員数 | 193人 ※単体(グループ合計:261名)/役員・アルバイト除く |
売上高 | 42億300万円 ※2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木村 裕紀 |
本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町15番13号帝都渋谷ビル4階 |
平均年齢 | 30.1歳 |
平均給与 | 430万円 |
電話番号 | 03-5457-1311 |
URL | https://www.branding-t.co.jp/ |
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