大和かんぽオルタナティブインベストメンツのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若い層は早く経験を積める。（中堅層になるとキャリアの幅が限られたしまうが、外資金融転職などキャリアアップを志向して働くには良い環境。）
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
大企業の子会社なので少人数の割に管理がしっかりしている。
出産・育児との両立に関して、制度が整備されており、役社員の理解もあるため、長く働く...続きを読む(全178文字)

【良い点】
2014年の社長がかわり、非常に働きやすくなった。
有給の消化率も会社全体で上がってきたらしい
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全183文字)

給料が高くない。社長の下ネタがすごい。土日に社長の接待イベントが多々ある。HF関連業務を行っており学歴英語力がある人間が多いわりに給料はあまり高くない。...続きを読む(全166文字)

社長がヒラメであり、兎に角物産に戻るために事なかれ主義をつらぬく。業績は右肩下がり。3年間で税引き後利益が半分以下に落ち込み今後も福利厚生に資金を回す余...続きを読む(全151文字)

27歳ベース500の割に合わない仕事だと思います。一見学歴が高く英語力がある人が多いのですがすぐに転職してしまいます。そして、次にまた同じような人を雇い...続きを読む(全171文字)

私のいる間は毎年減収減益でした。社長も本体から叩かれていたらしく、更にリスクを取らないようにしていき業績悪化に拍車がかかりました。
ヘッジファンド業界...続きを読む(全151文字)

給料、福利厚生に不満があったため。社長も物産本体に戻る事しか考えておらず非常に不快でした。毎期減収減益となっている所も不安材料の一つでした。同業他社なら...続きを読む(全167文字)

27歳ベース550万。福利厚生なし。給料は決して高くないです。そのため、経験を積んで外資に転職していく人がほとんどです。毎期減収減益のため長く働くには非...続きを読む(全165文字)

福利厚生はほぼない状態です。企業年金や住宅手当などはなく、本体に比べれば雲泥の差です。それでいて給料は27歳ベース470万程です。業績を人件費が圧迫して...続きを読む(全151文字)

【良い点】
公募なども広がり、昔とは違い行きたい部署への挑戦がしやすくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
本社機能が東京なので、どうしても関...続きを読む(全108文字)

【良い点】
最初の研修がとにかく大事でその内容を全て覚えることが求められる。学び直しの時間はほとんどない。
それに着いていける人にはいい環境かもしれない...続きを読む(全179文字)

【良い点】
三年目まで毎年東京で研修があるので教育環境は整っている。そのほかも月に数回勉強会があるので学べる環境はある続きを読む(全59文字)

【良い点】
教育体制はかなり整っていると思う。何もかもわからなかったが研修や先輩の指導があれば徐々にわかってくることがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社前に外務員資格を取得する必要があるが、合格するのに十分な学習資料を事前に提供してくれたので安心して取り組めた。続きを読む(全63文字)

【良い点】
証券外務員の資格が取れない新人はめちゃくちゃつめられていた。
入社までにとることになっていたが、とれない人もいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)

【良い点】
社員教育については、入社前に基本的に資格取得をするための勉強会などがある。さらに、入社後には資格を取得することがマストなものが多く日々勉強す...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく資格を取らなければならないのだが、年次や資格内容の難易度が上がるにも関わらず勉強する時間がない。休日を割...続きを読む(全130文字)