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株式会社日新

日新の本選考対策方法・選考フロー

株式会社日新の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日新の 本選考体験記(108件)

24卒 内定辞退

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
株式会社日新の企業研究で行って良かったことは、採用ページから事業内容、中期経営計画、社員インタビュー、事業の特色などの情報を収集したことである。特に、中期経営計画では、今後の事業計画が分かりやすく載っており、会社の将来像と自分の強みや長所がマッチするように面接で話すときに役立った。また、1デイインターン参加も、社員と直接話すことができ、仕事のやりがいや具体的な仕事内容、社風などを知る上で有益だったと思う。 続きを読む
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公開日:2023年9月11日

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22卒 内定入社

総合職
22卒 | 明治大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
なぜ物流、フォワーダーなのか、なぜ日新なのかを説得力を持って話せるようにしました。業界への知識を深めるために、会社のホームページを読み込むのはもちろん、四季報や有価証券報告書で取引国や取引先相手、力を入れている部門を確認していました。また、物流業界への志望度を高く伝えるために、他の業界も説明会などに参加した上で、物流に行き着いたことを伝えると反応が良かったです。さらに、日新の選考では、入社した後にどの部署で何を成し遂げたいかということをよく聞かれます。そのため、日新だからこそできること、力を入れている部門に対して話をする必要があります。ES通過後から先輩社員訪問が可能になるので、先輩に話を聞いて具体的な仕事内容を把握しておくと役に立つと思います。 続きを読む
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公開日:2021年7月6日

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日新の 直近の本選考の選考フロー

日新の 志望動機

24卒 志望動機

職種: 総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 日新を志望する理由を教えてください。
A.
私が貴社を志望する理由は3つあります。1つ目は人々の生活を支え世界を繋ぐことができるという理由で物流業界に魅力を感じたためです。留学時、慣れない環境で最後まで諦めずにやり切れたのは現地で手に入った日本の食品があったからでした。国同士を繋げることができる物流の可能性を体感し、自らも誰かの暮らしを支えたいと思いました。2つ目は柔軟性という強みを貴社の営業の仕事で生かすことができると思ったからです。業務では、お客様の要望に応えるため、色々な輸送手段の中から最適な提案をする必要があると考えます。その際に一つのものにとらわれないで状況に応じて柔軟に対応できるという強みを生かし貴社に貢献できると思いました。3つ目は貴社だからこその「国内外を問わない多種多様な輸送手段」です。貴社は当時業界初の「国際複合一貫輸送サービス」という手段を持っています。貴社のこの強みを通じて、自分が海外生活を支えてもらったように、入社後は海外への輸送に携わる業務をやりたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2023年9月11日

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22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 明治大学 | 女性
Q. 日新を志望する理由を教えてください。
A.
大学2年時にアメリカ留学で日本のものを簡単に入手できた経験から、物流が生活を支えているということを実感しました。縁の下の力である自分の強みを生かし、人々の当たり前の生活を支えたいという想いで国際物流を志望しています。その中でも貴社を志望する理由は二つあります。まず扱う商材が幅広いことです。二つ目は、グローバルネットワークが広いことです。そのため、貴社ではお客様の要望に柔軟に応えることができると考えました。また、今までの面接や先輩訪問を通して人の温かさを強く実感し、私もそのような方々と一緒に働きたいと強く思うようになりました。さらに、貴社では日本の食を世界に輸出していくことで世界の人のライフスタイルの選択肢を増やしていきたいです。現在は貴社ではアメリカを中心に食を輸出していますが、アメリカだけでなく、他国の新規顧客の拡大に携わりたいと考えております。 続きを読む
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公開日:2021年7月6日

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日新の エントリーシート

24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。300
A.
私はゼミで、ゲーム理論について学びました。知識を深めることで人間関係やビジネスの場においても、科学的に自分の行動を決定することができると考え、取り組みました。ゼミでは主に、利害が一致しない相手がいる状況で、両者に利益をもたらすべく、どう行動するのが最適であるかを、文献から学びました。そして、学んだ内容をアウトプットするために、講義の中でグループを作り、その中で1つの問題について多角的な意見から話し合いました。互いに知識を共有することで、今まで見えなかった考えや新しい発想を交換し、考えが改善されていったと考えます。この経験から、学んだ内容を他者とアウトプットすることの大切さを学びました。 続きを読む
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公開日:2024年1月23日
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24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 趣味や特技があれば教えてください。
A.
私の趣味は「新しいことに挑戦すること」です。例えば、最近は新しい楽器を演奏してみたいと思いウクレレを始めたり、友人に誘われて初めてダンスレッスンを受けたりしました。一方でピアノを15年以上続けており、休日はストレス発散も兼ねて練習しています。 続きを読む
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公開日:2023年9月12日
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日新の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2018卒
6人
30分
新規事業を考案してください。
詳細
2018卒
4人
40分
日新が物流企業としてこれから行うべき戦略は何か?
詳細

日新の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 興味のある部門とその理由
A.
営業部門に興味があります。理由は2つあります。1つ目は自分の工夫次第でお客様により良い提案をすることができる点に魅力を感じたからです。中学校で○○部に所属したときに、自ら練習メニューを試行錯誤して、チームを成長させることができて試合に勝てるようになったことにすごく喜びを感じた経験があります。そのため、自分でお客様に喜んでもらえるような輸送方法を考える仕事にやりがいを感じることができるのはないかと考えています。2つ目は色々な人とチームで協働した経験を生かすことができると思うからです。今まで部活に所属した経験や、特に留学先で言語・文化慣習も異なる人々と一つの目標をともに目指して困難も乗り越えた経験があります。ですので、倉庫や現場、通関などの様々な部署の方と協力して働くときに、この経験によって貢献できると考えています。 続きを読む
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公開日:2023年9月11日
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22卒 1次面接

総合職
22卒 | 明治大学 | 女性
Q. 学生時代頑張ったことを教えてください。
A.
大学2年時に内向的だった自身を変えようと1年間アメリカの大学に交換留学をしたことです。そこでは現地の人とのコミュニケーションを増やすため、ホームステイを選択しました。当初周りの人はあまり心を開いてくれませんでしたが、受け身な姿勢が問題であると考え、自分の行動を少しずつ改善していきました。まず、タイ人のルームメイトと真摯に向き合いました。彼女と片付けに対する価値観の違いがあったため、彼女に配慮しながらも自分の考えを言葉で伝えるようにしました。また、それだけでなく、近所の人との交流にも力を入れました。毎週末、地域の交流会に出向き、周りの人に自分から率先的に話しかけるようにしました。結果地域の子供からも慕われるようになりました。この経験から大切なのは、自分から周りに働きかけていくことであると学びました。 続きを読む
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公開日:2021年7月6日
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日新の 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 男性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 非公開 / 女性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 東洋大学 / 非公開
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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日新の 内定後入社を決めた理由

18卒 / 上智大学 / 男性
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

西日本鉄道株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
OB訪問を多めにしていたこともあり、選考を通して日新の人事の方や社員の方と接する機会が多く、社風があっていると直感的に感じたことが決め手になっていると思います。温厚な方が多く、皆さん人と人とのつながりを大事にされている方だったので、人と協力しあいながら価値を創造していきたいという自分の価値観にぴったりだと思いました。また会社の規模や海外拠点の数も、選考中の他の企業と比べて大きかったので日新を選びました。 続きを読む

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日新の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日新
フリガナ ニッシン
設立日 1938年12月
資本金 60億9700万円
従業員数 1,646人
売上高 1908億600万円
決算月 3月
代表者 筒井 雅洋
本社所在地 〒231-0015 神奈川県横浜市中区尾上町6丁目81番地
平均年齢 40.9歳
平均給与 715万円
電話番号 045-671-6111
URL https://www.nissin-tw.com/
NOKIZAL ID: 1137093

日新の 選考対策

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