三恵技研工業の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全94件）

【良い点】
部署により異なるとは思うが、比較的有給は好きなタイミングで取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署によるとは思うが、残...続きを読む(全158文字)

【良い点】
時代の流れなのか、女性技術者は優遇されているように感じる。
だからといい、それを不満に思う人間もいないので、女性としてはやりやすい環境かなと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
比較的自由に好きなことをさせてくれるので、大手に転職した際にこの自由度がなくなってしまうという点では少し悩んだ。
しかし、それを上回るネガティ...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本はOJTで仕事をして覚えろという環境で、しっかりとした教育制度はない。
慢性的に人不足なので、面倒見のいい上司...続きを読む(全115文字)

【良い点】
基本的にライフワークバランスはいい方です。バランス戻れてますし一般的な会社と比べると休みもとれます。年休は取得しやすいです。基本的に申請すれば...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員は、もくもくと頑張っている
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、YESマンなら年功序列で登用される続きを読む(全64文字)

【良い点】
露骨な性差別はない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいない続きを読む(全45文字)

【良い点】
支援制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に組織的に教育を推進するような会社ではない続きを読む(全58文字)

【良い点】
サービス残業はない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が取りやすい環境ではない。続きを読む(全53文字)

【良い点】
自動車パーツ、特に排気系のチューンアップが好きな方はやりがいや面白みがあるかもしれませんね。続きを読む(全52文字)

【良い点】
最低限は揃っていると思う続きを読む(全18文字)

【良い点】
生産工場なんで現場は女性は少なく、事務職として女性が勤務している割合が多いと思う。続きを読む(全47文字)

【良い点】
当時は役職等かまわず、気にかけられ業務で実績を残すと、新規案件や大きな社内プロジェクトの中心メンバーとして、携われる事がある。
その時は自分自...続きを読む(全305文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族企業ですので比較的、経営者の『鶴の一言』で方針が決まりやすい。
結果的に良い方向に進めば良いが、なかなか良い方...続きを読む(全142文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はとにかく残業時間が多く、社員の中には退社のタイムカードを押してから、作業に戻っている...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業過多や業務のオーバーフローで体調を崩したため続きを読む(全56文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低い、昇給も期待できない、手当も皆勤手当と通勤手当ぐらいしかなかったと記憶している。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本給は４０歳くらいまで年間2000円～5000円程度昇給していきます。ボーナスも年間4か月程度出るので、安定はしている企業だと思います。評価...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生はほぼないと思ってください。基本給＋残業で稼ぐような会社です。残業は働き方改革で大分厳しくはなりましたが、生活残業をしている人が多く目...続きを読む(全199文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がひくすぎる。30代なのに、手取り２０万円いかなかったように思います。ですので、残業が常...続きを読む(全218文字)

【良い点】
仕事自体は普通です。特にキツくもなく楽でもなくという感じです。基本的にデスクワークですから、肉体的にしんどいということもありません。
【気にな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
現場で長いこと働いて成果が認められたら技術屋になったり、管理職になることもあるらしいが、周りでは見たことがない。管理職でも現場しながらやってる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
決して高くはないものの安定していると思う。震災直後でもボーナスがしっかりでたのは魅力的。
さすがホンダ関連の企業だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
完全週休２日制。
ボーナスある。
安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場ごとに
全く雰囲気が違う。自分のところは
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
コンプライアンスを意識するようになったのか多くの残業をさせなくなり
現場でも残業時間管理を推進している
また、代休や半休制度もあり早退、遅刻し...続きを読む(全191文字)