協栄信用組合の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
県内の信用組合での集合研修が年に１回、社内研修が年に５回ほど。商品知識やトーク術を学ぶ研修が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)

【良い点】
行く級の取得率は高いと思います。そのための配置換えもあったり、コース変更や社員からパート勤務に変更も可能です。続きを読む(全61文字)

【良い点】
長く働いている女性が割と多くいる。
役職に就いている女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、長く働いていると徐...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークが多いので、新しいことをどんどんやりたい人には向かないと思う。
事務職でもセールスをしなければならない続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格試験の補助がある(テキスト代は実費)
金融関係の資格を多く取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融業界以外でも役...続きを読む(全86文字)

【良い点】
地域へお金の面から貢献していくことができる
ギャップはそこまでないが、目標を追っていくのが大変ではある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
・資格試験に合格すると受験料が免除になる(入社年数による)
・繁忙期でなければ比較的有給が取りやすい
・産休育休が取りやすく、復帰率も高い
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給が比較的取りやすいので、プライベートと仕事のバランスは取りやすい。
ただ、繁忙日があるので、有給をとる日を決めるのに気を使う。
年に一度...続きを読む(全93文字)

【良い点】
完全週休2日なので先の予定もたてやすく良いです。

年末年始も休めます。

有給休暇もしっかりと取れ、希望の日にだいたいは取れるので良いと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
福利厚生などもしっかりしていて満足です。休みは取りたい時に取れるので非常に良く提携先の施設等もあります。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役席者を増やそうとしている傾向があり、独身女性の事務担当者はある程度年次が上がると、声をかけられることが多...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力は全くありませんでした。全く尊敬できない上司たちでしたね。あの人たちは自分の仕事に誇りを持っているの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は配属される支所により支所ガチャがあると思います。当時、私がいた支所...続きを読む(全243文字)

【良い点】
いい人は多いが、仕事ができるかは別。尊敬できる人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代もなく、役員から支店...続きを読む(全141文字)

【良い点】
金融機関にしては穏やかな人が多く、管理職ではない職員には非常に働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負担がどんど...続きを読む(全93文字)

【良い点】
比較的穏やかな人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの人が一定数おり、女性がお茶出しや社内の環境整備をするものという風潮...続きを読む(全80文字)

【良い点】
先輩職員や上司は当たり外れがある。どちらも若い人の方がフレキシブルに対応してくれる。歴の長い人は考えが凝り固まっている。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力はない。土日も組合の会議や行事などに出席することが多い。札幌に持ち家で、地方勤務の場合は毎週帰省はで...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バイクで営業とか全時代的なダサダサ営業してる。雨だとカッパきて営業しにいく。ひたすら、苦行の連続。。続きを読む(全70文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和な雰囲気がまだまだあり、トップダウンな組織。上には絶対に逆らえない。
上司が怒...続きを読む(全146文字)