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株式会社ジョイフル恵利

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジョイフル恵利の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフル恵利の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフル恵利で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジョイフル恵利の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

ジョイフル恵利の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ジョイフル恵利の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化で顧客になりうる層が減る中、利益を出すために様々なくふうをしているが、安さを売りにして販促をかけて追加購入...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    子供の数は年々減っているのに、ノルマはどんどん上がる一方なので商品の価格自体も上がっていきお客様に紹介しづらかっ...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この仕事自体はすごく好きだったので、もっと大きくなっていって欲しいなとおもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年では振袖撮影...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    少子化に伴い件数がどんどん減っている。突然倒産することはないと思うが、あまり将来に期待できない気もする。
    まだ賞...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きい会社なのですぐ潰れたりといった不安はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家族経営な事もあり、労基も無く下にばかり重圧...続きを読む(全130文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性は無くなることはないと思いますが、これ以上の成長や発展はしずらいと思います。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 4年前 その他営業関連職 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善できないと思う。続きを読む(全39文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社当時は全国に店舗も多く、自社でもドレスのデザインを行っておりオリジナル感があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年々、少しず...続きを読む(全220文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    新店舗や新事業の展開が早い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新店舗を次々にオープンはさせているが
    人員を全く確保できていないので問...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    上司と部下の距離は近い印象なので、意見は聞いてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にアナログな会社な印象。データ管理な...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に良い所が思い浮かびません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業者がたくさんいるのにもかかわらず、上の方たちの頭がとても硬いです...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 制作・技術 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    少子化問題もあるため、顧客数は減っていくのではと思います。その為将来性についてはあまり期待できない職場です。(あ...続きを読む(全190文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジョイフル恵利の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最低限の福利厚生しかありません。
    20代の人は2~3年で辞めてしまう方が多いので社員を守る...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗にもよりますが他スタッフの関係性が良いことに助けられた場面が何度もありました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低いため一人...続きを読む(全212文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元々年間休日110日だったが途中から120日に増えたため有給を使える機会が増えた。
    有給も事前に言えば土日も使えたため自分のプライベート時間...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でカメラマン・フォトグラファーになれるとのことで先輩社員から教えてもらえると思っていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社...続きを読む(全168文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は1人が頑張ってもあまり意味がありません。店舗ごとに年間の売上達成をしていかないと昇給...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 フォトグラファー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各種保険関連と言った基本の福利厚生はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当がない。地方にある支店での勤務であれば問題はないか...続きを読む(全144文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 フォトグラファー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に各部門の研修が行われる。インプットだけでなくアウトプットも行いながらであるため、実践的なスキルを学ぶことができる。
    【気になること・...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 フォトグラファー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様の晴れのお祝いに携われること。特別な思い出を作ることが出来たと喜んでいただけると嬉しく感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 フォトグラファー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    産育休制度はあるが、復職後の時短勤務が可能かは店舗によって左右される印象。復職せず退職される方も多い。続きを読む(全71文字)

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    株式会社ジョイフル恵利の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みが120日あり平日は休みを取りやすいので定休日と合わせて3連休など旅行などの予定は立てやすくはなっている続きを読む(全60文字)

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    サービス(リース・レンタル)の事業の成長・将来性の口コミ

    JBSテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    保守事業を行っている部門、親会社の部門等があり、保守部門のメンバーは大変ですが、需要があまり途切れる事もなかったように思います。今後無くなら...続きを読む(全225文字)

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    株式会社LIFULLの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の将来性に対する不安が大きい。過去新規事業をやっておりそこが魅力だったが新規事業は縮小し狭めてリソースを集中...続きを読む(全121文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    鹿児島リース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    事業としては銀行がある限り安定しているので将来も安泰であると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢層が高く業務が集中しており、...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社リョーキの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業自体は必要な業種の為、インフラ整備工事等需要が止まる事がない為まだまだこれからに期待、希望ができる。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    日建リース工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    いきなり売上がゼロになることはないが、今後伸びる部分がほとんどない。
    入社を検討している人は本当によく考えたほう...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日野屋株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    必要不可欠な商品のため、将来性は安定しているように思える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現状に満足してしまっていることがおおく、改...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三協フロンテア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはり業界大手であり、おしゃれな製品も増えていますので成長性、将来性は高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本パレットレンタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パレットという物流で重要なアイテムのシェアが高いことは大きなアドバンテージだと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっとパレッ...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    高見株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他職種 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    婚礼事業以外も展開しはじめている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ以降挙式自体が減少しているため、今後どのように経営陣が舵を切...続きを読む(全90文字)

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    株式会社トヨタレンタリース兵庫の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員が入ってくるより、退職する方のほうが割合が多いのではないかと考えてるので、今いる社員を大切にした方がいい...続きを読む(全80文字)

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    ジョイフル恵利の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジョイフル恵利
    フリガナ ジョイフルエリ
    設立日 1986年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 550人
    売上高 80億円
    代表者 柳生哲郎
    本社所在地 〒125-0054 東京都葛飾区高砂5丁目35番12号
    電話番号 03-3600-2723
    URL https://furisode.joyful-eli.com/
    NOKIZAL ID: 1366640

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