この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
それぞれの役職の方が店舗に来られるときはお菓子などのお土産を持ってきてくださったりなど、親しみやすかったと思います。続きを読む(全64文字)
株式会社ジョイフル恵利 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフル恵利の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフル恵利で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
それぞれの役職の方が店舗に来られるときはお菓子などのお土産を持ってきてくださったりなど、親しみやすかったと思います。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属店舗によりことなるが、人間関係は良好だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によるが、人間関係が非常に悪いところがある...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
役員クラスになると給料は高いんだろうなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く休みが取れていなさそうに見受けられ、本部には行...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のやる気が皆無の部署に配属され、仕事をきちんと教えてもらえないまま業務を押し付けられ、ミスをすると自分のせいに...続きを読む(全302文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人によります。直属の上司は自分のことしか考えていない方が多いと感じました。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていたときの店長はあまり良い人ではなかった。上には良い顔をするが普段は忙しい時も裏に引きこもりネットサーフ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が全て能力不足。
責任感もなく、何かあれば全部部下のせいにする。
年齢も65歳越えたおじいち...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
人間関係は店舗による。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの話しなど、すぐに他店舗や本部に話が回るのが気になった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
各店舗少人数なので、わりとこじんまり、いざこざと無かったです。若いスタッフが多く、ほとんど20代、何人か30代、店長より上は50代だと思います...続きを読む(全206文字)
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社員の方々はみなさんアットホームな雰囲気で、とても親しみやすい方ばかりです。ただ、店舗によってお店の雰囲気が180度違います。売上も店舗の立地条件によって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に残業がないため、プライベートは充実すると思う。ただ部署によってはかなり残業していることもある。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係なく管理職には就けるため、女性でも努力すればいくらでも上を目指せるのはすごくいいと思う。女性の管理職はすご...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年に2回、部署ごとによって研修がある。その研修後は成果が出る為すごく自分のものになり、いい経験になると思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
住宅補助などは出ない為、一人暮らししている人などはかなり大変だと言っている。少しぐらい出してくれてもいいのにとは思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
予算に対して100%達成していて、利益が出ればインセンティブが微々たる金額ではあるが出る。0円よりはマシ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客業である以上、お客様が来店される日は休憩がそこまでしっかりは取れない。だがそれは仕方ないと割り切るべき。だけど...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
働いていてやりがいなどはすごく感じられる職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係と休日日数(連休)が少ないことは残念だった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分がやりたかった仕事ではあるのでその点ではすごくやりがいは感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数ということもあり、休憩...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
インセンティブが反映されている月は割と良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている時間と給料が見合っていない部分があるかなと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、あまりやりたくない事は後回しにしてくださったりなど優しい方に恵まれていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員の人柄はとてもよいと思い入社したが、ギャップはなかった。中途入社は感じ方が違うと聞くこともあった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ITオタクが多いのでなんでも答えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと会話して自分の価値観でのみ行動するのはやめてほしい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年齢の幅が広く、フランクな社員が多い印象です。
いろんな人がいるので店舗によって色が全然違うと思います。
コロナ前は近い店舗同士で飲みニケーシ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
営業所にもよると思いますが、顧客が中小建設会社であるため、荒っぽい人が多い反面社員同士が結束していて仲は良い雰囲気がある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大手資本グループということもあり、社風は穏やかでハラスメント対策にも近年力を入れており、雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
やはり他の方が言う通り人がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人がいる中で一部昭和な考えの方もいます。ただその考えがあった...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
良い人が多いので、人間関係でのストレスは少なかった。課題が出るとチーム内で改善取り組みを行う仕組みがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
在籍時には本社や支店に気概のある面倒見がよい優しい管理者がいました。
従業員の方も優しい方が多い印象です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本的にはトップダウン。それをいかに頑張ってやるか。管理者は上司に対して意見することもあるようだが、一般社員はとにかく上からおりてきたものをス...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
みんなやる気もあり、とても良い職場だと思いました。研修も充実しているし、やる気のある方にとっては良い職場だと思います続きを読む(全64文字)
会社名 | 株式会社ジョイフル恵利 |
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フリガナ | ジョイフルエリ |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 550人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 柳生哲郎 |
本社所在地 | 〒125-0054 東京都葛飾区高砂5丁目35番12号 |
電話番号 | 03-3600-2723 |
URL | https://furisode.joyful-eli.com/ |
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