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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三協フロンテアの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三協フロンテア株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に三協フロンテア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三協フロンテアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価3.1社員・管理職1.9やりがい2.6福利厚生2.9スキルアップ1.76
総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

三協フロンテアの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.1年収・評価2.7社風・文化3.3やりがい3.0福利厚生2.9スキルアップ3.26
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三協フロンテアの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
25件中25件表示

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

プレハブなどの、ニッチな産業のため震災などで上向きになることはあるが、一時的であると感じた。続きを読む(全46文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

自社一貫の生産体制が整備されており、一貫した意思疎通とコスト削減が強みとなっている将来性があると思いました。続きを読む(全54文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

モバイルスペースという唯一無二の事業を行っているため、逆にその事業がうまくいかなくなった場合会社としてどうするのかわからない続きを読む(全62文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ではトップであるのとニッチなので競合他社が少なくレベルが低いので確固たる地位を歩んでいる。
地震などが発生すると需要が増すので世の中の情...続きを読む(全194文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ユニットハウスの特性上、短期間での建て起こしが可能なので、大きな災害などが発生してしまった際には需要は一気に高まると思います。
【気になるこ...続きを読む(全147文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では認知も上がってきているので
製品の用途が広がってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の品質やメンテアフターの体制を...続きを読む(全104文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では大手で、需要がなくなりにくい事業なので経営はこれからも安定しているだろうと予想される。
企業の体質に合っていて、やりたいことを見つ...続きを読む(全180文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職人不足の世の中でユニットハウスの需要はどんどん増えている。さらにSDGsの考えにより、さらに注目を集めてきている。
何も問題が起きなければ...続きを読む(全220文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
購買・調達(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業性は強固な物があります。
ユニットハウスを用いた、コンサルタントな事業は非常に当たっております。
製品自体に非常汎用性があり、平時はもち...続きを読む(全254文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても将来性のあるものを取り扱っていると思います。職人不足の世の中でにあったものであり、建てたとしても後で移動もできる。扱っている商品はとて...続きを読む(全298文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、社長が絶対なトップダウンの会社なので、向かない人はやめたほうがいいです。上層部...続きを読む(全178文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は右肩上がりが続いており、コロナ不況は感じません。
給料もそれなりに高く、年3回のボーナスも貰えています。
ニーズはあるのでこれからも成...続きを読む(全193文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急成長してる企業だと思う。
建築業界が好景気の内はユニットハウスの需要もある。
東京オリンピックに向けて、新製品の開発や、東南アジアを始めと...続きを読む(全186文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工事現場の現場事務所という基盤はそうそう崩れない、素晴らしいプロダクトアウトな会社。東京オリンピック後も製品力があるので、そうそう崩れないの...続きを読む(全185文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確固たるビジネスモデルが確立されており、仮設建築物という狭い業界ではあるが盤石のポジショニング(営業は大変そうではあるが)。一方で仮設建築事...続きを読む(全286文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
需要がとても多く、工事現場の事務所レンタルだけでなく、最近では販売も強化しており、会社事務所の新築など多くの場面で貢献できる。また、労働環境...続きを読む(全188文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会には欠かせない事業なので、何か大きなへまをしない限りは安泰な会社だと思います。

また、新しい開発へも積極的なので将来性も期待できるかも...続きを読む(全177文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

市場のニーズに合わせて出店を加速しているのが現状なので、非常に成長性を感じます。出店数だけでなく、ここ数年で、一時落ち込んでいた営業成績も、震災関連の復...続きを読む(全171文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性、将来性はあるように感じてます。競合他社に比べて商品力があり、新しい商品の開発にも力を入れています。提供するサービス、商品が市場のニーズと合えば飛...続きを読む(全187文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

市場ではナガワさんとダイワリースさんとの三社でほぼ独占しているような業界大手です。
その為営業には社名を出せば建築業界では問題ないほど有名です。
その...続きを読む(全151文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建設業界の動向に非常に左右される会社です。言葉は悪くなりますが大震災がなかったら危なっかたのではないでしょうか。仮設住宅等で震災復興に寄与し、社会貢献度...続きを読む(全195文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
25年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本、ゼネコン相手のレンタルがメインの為、単価・工事量とも下落傾向は逃れられない。
展示場での販売・貸倉庫も継続はしているが、売上的にはあまりぱっとし...続きを読む(全191文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今年は震災の復興事業の影響もあり売り上げが大幅にのびたと感じる。また扱っている商品も特需的な物であるのでライバルの参入は基本的に少ない。挑戦的な姿勢な企...続きを読む(全154文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際扱う商品、狙う市場的には成長性も将来性も高いと感じています。しかし、良くある話なのかも知れませんが、利益のことばかり考えて、方向性を見失っている感じ...続きを読む(全193文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼネコンから買い叩かれて、以前までの事業モデルではそうそう利益があがらなくなってきていました。
しかし東日本大震災の復興事業でかなり利益があげられると...続きを読む(全182文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三協フロンテアの 他のカテゴリの口コミ

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

事業柄サステナブルな社会を目指す所が、魅力的だと思った。続きを読む(全28文字)

サービス(賃貸業)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ユニマットライフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定はしてるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が解消しない。人の定着がない為に会社の求める事についていけないと...続きを読む(全81文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三協フロンテアの 会社情報

基本データ
会社名 三協フロンテア株式会社
フリガナ サンキョウフロンテア
設立日 1993年11月
資本金 15億4545万円
従業員数 1,119人
売上高 523億6900万円
決算月 3月
代表者 長妻 貴嗣
本社所在地 〒277-0804 千葉県柏市新十余二5番地
平均年齢 44.9歳
平均給与 538万円
電話番号 04-7133-6666
URL https://www.sankyofrontier.com/
NOKIZAL ID: 1137012

三協フロンテアの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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