この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよると思いますが穏やかな人が多く、和やかな雰囲気でした。お休みも取りやすいと思います。あまり向上心がない人が多いのためかもしれません。...続きを読む(全500文字)
アツギ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
部署にもよると思いますが穏やかな人が多く、和やかな雰囲気でした。お休みも取りやすいと思います。あまり向上心がない人が多いのためかもしれません。...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
赤字が続いていますが、一般社員の給料は落ちていません。昇給もありませんが。一方、管理職は一定の減給が続いています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業を強制される雰囲気はありません。適当な業務をしていても指摘される環境でもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の商品がメインにも関わらず女性の管理職が少ないです。女性にはチャンスが多い時期にあると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
将来性に不安を感じています。計画を実行するためのリソースに疑問を感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切にする雰囲気...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業界の中ではシェアも高く、得意先からの信頼関係もきずけていますので商談で真面目に仕事をしていればある程度の成果は達成できると思います。
【気に...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一部上場で知名度があり、製品も品質が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いことを会社が責任を取らず個人に転嫁していると...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良い意味で大手。社員も行儀が良く、おとなしいように思う。
あまり激しい主張をする人もおらず、にた雰囲気の人が多いので、そういった人には居心地が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みやすい。時間、半日、一日で休める。休んでいる人も多い。
女性の方が沢山休んでいる。男性ももっと休めば良いと思う。
休日に出勤することも残業...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。取得促進に積極的に取り組んでおり、部全体の雰囲気としてなんとかしてとらなくては、という感じがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産業医が在中しているので
怪我や体調不良などがあった時も安心です。
有給と時間休が取りやすいので
育児や介護をしている女性でも働きやすいです。...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
業界の将来性は先細りで、今後の経営に不安しかない。
上層部は自分が定年になるまで何とか持てば良いと言う意見が多かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
殆ど無し。
入社してすぐに辞めてしまう人が多い。
残っている人は惰性で続けている人がほぼである。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
最近コンプライアンスを気にしており、残業やサービス出勤等は無くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に閉鎖的な会社。
10年位...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収平均は普通の範囲内だと思う。
評価制度はあるが、評価の幅が狭いのでよくも悪くも収入に大きな差が出ない。ただし等級が上がれば一気に収入アップ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業は個人のスキルがあれば自分のペースで仕事を進めることができたけど、いまは細かいことでも上の指示をうけるので仕事がしにくい。指示を受けて働き...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
これまでの職場と比べて、プレッシャーはほとんど無いので、ゆるい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場の大手メーカーと...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上場メーカーで安定している。
都心から離れた場所にあるので、下りの場合は、通勤ラッシュが無縁です。
山や田んぼの中にあり、自然の中で働けます。...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、有給も取りやすい。
育休後は、時間短縮で働ける。
育休明けも仕事を続けている女性が結構います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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とても保守的な会社で、定時には退社することを奨励されていた。
また、女性社員はお茶汲みとコピーとりがメインでキャリアアップ等は、
望めない環境でした。...続きを読む(全155文字)
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大手一流企業として、給料や住宅などの手当など、良いレベルで良い会社だと思いました。ただ、転職組として感じたことがありました。アツギ(株)は新卒採用の生え抜...続きを読む(全204文字)
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ライバル会社の方が資本力があり業界の中では、フォロワーに甘んじている。
ストッキング専門会社ならではのニッチャーな戦略が少しずつ実行されている。
社長...続きを読む(全191文字)
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女性社員の戦力化を図るとよい。
まだまだ女性社員は、お飾り的なところが見受けられる。
女性が使用する製品を作っているのだから、もっと女性の視点を
取...続きを読む(全162文字)
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よく言えばアットホーム悪く言えば年功序列で部員の空洞化している。
システム化するにあたり、現行システムの仕様書等の資料が著しくそろってない点や仕様が1担...続きを読む(全164文字)
会社名 | アツギ株式会社 |
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フリガナ | アツギ |
設立日 | 1947年12月 |
資本金 | 317億円 |
従業員数 | 1,443人 |
売上高 | 212億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 日光信二 |
本社所在地 | 〒243-0419 神奈川県海老名市大谷北1丁目3番2号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 550万円 |
電話番号 | 046-231-1111 |
URL | https://www.atsugi.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。