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アツギ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アツギのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アツギ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアツギ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アツギの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.5
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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2.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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1.4
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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2.3

アツギの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アツギの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 商品企画 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったため、研修等の制度は全くなかった。社員の人は手厚かったようだがまったく関係ない話だった。続きを読む(全71文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年3月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒は定期的な研修があるみたいだが
    中途採用は入社時研修以外は無かったかと思う。
    朝礼があるのは良いと思います。(時間にもよるが)
    【気にな...続きを読む(全179文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 製品開発(素材・化成品) 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップするにもまずは知らないことへの勉強が必要になるとは思いますが、仕事をしていくうちに自然と身についていくことができるのがこの会社の...続きを読む(全189文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社に関しては新人研修だけではなく、半年後研修や3年目までの若手フォロー研修などもあり、手厚いと思います。
    営業支店配属後も、すぐに数字...続きを読む(全173文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    販売員に関しては大半が百貨店での勤務の為、百貨店の社員と同様のスキルが身につく。しかし配属百貨店によってやりかたが異なるために全く百貨店業務に関わること...続きを読む(全206文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年11月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社日からノートを書き写せというやり方。
    そこで働く人の読みにくいノートを大学ノートに10ページ以上書かされました。
    すると途中から時間がないからと...続きを読む(全456文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年7月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 26年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性社員の戦力化を図るとよい。
    まだまだ女性社員は、お飾り的なところが見受けられる。
    女性が使用する製品を作っているのだから、もっと女性の視点を
    ...続きを読む(全162文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

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    通信教育の補助金制度あり。
    職種により必要な資格も異なります。
    繊維関係全般の知識、経験、資格はアパレル、商品企画・開発業務では非常に役に立ちます。...続きを読む(全150文字)

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    アツギの 他のカテゴリの口コミ

    アツギ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 商品企画 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    知名度がある会社だったので、入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな会社で従業員数も多いようだったが、専門職だったこともあ...続きを読む(全95文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 商品企画 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    始業時間が早かったが、その分就業時間も早く、残業がほぼないところが良かったとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    始業時間が早く...続きを読む(全327文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 商品企画 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員だったため、年俸制だった。一人暮らしだったため、初任給でも月額が多かったのは助かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当然...続きを読む(全121文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 商品企画 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業はほぼ無かった。
    あったとしても展示会前のみだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社から最寄りの駅までが遠く、とにかく通勤...続きを読む(全83文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 海外営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社としての知名度はあること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材を育てることは厳しく教育することだと勘違いする管理者が非常に多い...続きを読む(全192文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 28年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社が海老名でのんびりとしており、都会の喧騒から離れて穏やかに働ける環境が整っている点は魅力的です。また、若手社員に対する給与水準は比較的高...続きを読む(全497文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手もベテランも仕事内容が一緒で、キャリアステージが上がっても同じ仕事をし続けないといけない点で微妙だった
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全91文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価基準は数値で表してくれるのでよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかなかあがらない。ほぼ変わらないため、上昇は見込めなか...続きを読む(全110文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    大事な国内工場を手放したようで、今後どう差別化を図っていくのか判断が難しい。商品がストッキングなので、それ以外の...続きを読む(全142文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で男女差があるので、女性の大変さを理解してくれている男性が一定数いるので、家庭の都合でも退勤しやすい。結婚したら内勤、みたいな風潮も...続きを読む(全129文字)

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    メーカー・製造業(繊維)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    イトキン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上司によるが、“新卒であれば”熱心な方だと丁寧に指導してもらえる。本人のやる気や熱意も大切。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    半期に...続きを読む(全508文字)

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    チャコット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 経理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    人事部は若手社員向けの研修を、中途社員に対しても受けさせてくれていた。
    また、アルバイトから社員への登用実績もあった。続きを読む(全65文字)

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    トリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    しっかり教えていただくことはできるがスキルアップはあまりないとおもう
    長い人が多いので店長になるのは時間がかかる...続きを読む(全80文字)

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    株式会社アドフローの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 校正 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員の教育なんてほぼない。最初は丁寧に教えてくれたかと思うと、それ以降イレギュラーなことがあっても教育担当?の人は別の人に聞くよう指示したり...続きを読む(全140文字)

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    株式会社ワコールの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    年一回、自己申告制でジョブローテーションができ、様々な部署で学べる。続きを読む(全34文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は多い方だと思います。
    店長だった人が本社に引き抜かれて人事部に回ることも多々あるみたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全108文字)

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    株式会社デサントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    研修や教育制度が充実しており、比較的社員を育てる意識の強い会社だと思います。質問もしやすい空気のため、わからないまま進むと言ったこともなく、...続きを読む(全101文字)

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    ヤマトインターナショナル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社歴、年齢層に応じた研修の機会がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修の内容が表層的、概念的で実務には全く役に立たない
    とりあえ...続きを読む(全116文字)

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    株式会社日東社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 技能工(その他) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップや、キャリアアップはパートなら望めない。自分がいた工場には女性管理職はいなかったと思う。続きを読む(全56文字)

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    日本ゴア合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は全く整っておらず、基本的には現場で見て実際にやって学べという風習。製品の基礎知識を学ぶトレーニングはあ...続きを読む(全543文字)

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    アツギの 会社情報

    基本データ
    会社名 アツギ株式会社
    フリガナ アツギ
    設立日 1947年12月
    資本金 200億円
    従業員数 1,273人
    売上高 218億8000万円
    決算月 3月
    代表者 日光 信二
    本社所在地 〒243-0419 神奈川県海老名市大谷北1丁目3番2号
    平均年齢 44.0歳
    平均給与 573万円
    電話番号 046-231-1111
    URL https://www.atsugi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138801

    アツギの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。