この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善した方がいい点】
いろんな会社の説明会を周りましたが35社をみてここが一番ひどい会社でした。
面接は終始態度が悪く、役員面接では...続きを読む(全164文字)
株式会社カンツール 報酬UP
社員・元社員による株式会社カンツールの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カンツールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善した方がいい点】
いろんな会社の説明会を周りましたが35社をみてここが一番ひどい会社でした。
面接は終始態度が悪く、役員面接では...続きを読む(全164文字)
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人間関係はアットホームな雰囲気で、仕事内容も非常にやりがいを感じる会社でしたが、待遇面で自分の見合う能力より下の評価を得ていると判断し、退職に至りました。...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
人間関係が非常によかったです。仲間意識も強く、フォローしあってくれていました。また、比較的自由に有休休暇を取得することができました。
総務・経...続きを読む(全352文字)
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管理職に必要と言われる
「人間関係能力」---管理職から社員に対する傾聴はある方
「業務遂行能力」---判断力に欠ける傾向があります
「個人特性」-...続きを読む(全173文字)
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目標を設定することで、具体的な努力の方法が見えやすくなり、それがモチベーションを高く仕事に取り組むことができた。
悩みがあれば同僚や上司に相談できたり成...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
退社するのに迷いはなかったです。同族企業なので。10年以上勤めましたが、仕事の事を何も理ているとは思えず、図面を見ながら問題点を話しても空返事...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
食券が欲しかつた
【気になること・改善したほうがいい点】
そのままいると、周りの人たちとおんなじ考えになってしまい、いざ外に出てみると、ガラパ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
上司の方は今後を応援してくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
女性への差別へ評価への偏りがありキャリアアップに繋がらないと感じました続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スムーズに退職に進むことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時の有給消化が欠勤扱いにされた
引継ぎなど、何とかスムーズに後続...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
上司などが親身に相談にはのってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪い
残業時間が多く、プライベートの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料は良い。ボーナスは営業になり、新規を取れないと高額にはならなそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが難しいと感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
面談は月1あるので相談自体はできないとは言わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談の時は相手が誰であろうと悩んでいることを全て打...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが非常に取りやすい。有給も自分の仕事に支障がなければ取りたい時に取れます。
前日に申請することもよくありました。
残業も自...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員が数年おきに変わるので、色々な発見や仕事の、やり方を覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な考えの社員が数年おきに転勤...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人がらは良い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の中、人材流出が継続しており、残った人員に負荷が増大している。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社カンツール |
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フリガナ | カンツール |
設立日 | 1952年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 76人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小川尚 |
本社所在地 | 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町1番3号 |
電話番号 | 03-5962-3240 |
URL | https://kantool.co.jp |
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