ニューオアシスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

経営方針が無いので、目標も無ければ業績結果もありません。どんなにがんばっても焼け石に水です。居心地は非常に悪かったです。労働状況は過酷で社員に温度差がある...続きを読む(全166文字)

非常に残業が多いので、とても大変です。定時に帰れる事は極稀と考えてください。基本プライベートも会社も時間もバラバラで体をおかしくする社員もいました。育児休...続きを読む(全150文字)

職場恋愛が多いので、破局するとその場の空気は重くなります。誰も何もしていないのに居心地は悪くなると女性社員が言っていました。さらに女性に対してのトラブルが...続きを読む(全176文字)

人の入れ替わりが早すぎる為、何をやっても無駄でしょう。せっかくのスキルを身につけても辞めていくので、後に残るのは癖者ばかりでした。この中でもやっていけば勝...続きを読む(全188文字)

スキルアップの教育体制は皆無と言っていいでしょう。最初に研修を受ける事になっても研修の体制が出来上がっていない為、まったく意味がありません。上司も店頭でや...続きを読む(全155文字)

大手通信業者の窓口業務代理で運営している。
やればやるだけ仕事が尽きない為、通信媒体に興味がなければまったく面白くもなんともないです。また、教育性が確立...続きを読む(全158文字)

育児休暇などは特にないが、出戻りでも大歓迎な社風。
妊娠時もシフト調整などで無理なく働ける環境。
また大半のスタッフが女性なので、気後れせずに働ける。...続きを読む(全183文字)

初めのうちは結果はどうあれ努力したぶんの評価が得られるが、一定の立場になると結果に問わず一定の評価しかされない。社員に対してのモチベーションを高めるための...続きを読む(全155文字)

【良い点】
新卒は低い印象があります。ただし、中途入社の場合には前職を考慮してくれている感じがするし、年に２回昇給のチャンスがあるので、数字を残せる人にと...続きを読む(全228文字)

【良い点】
以前別の不動産に勤めていた時と比べると、歩合の倍率、目標達成に対して目に見えて対価が頂けるのでかなりのモチベーションに繋がります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
先輩たちは良い人ばかりで、まわりを気遣えるかたばかりでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な定時がなく、かなり遅くまでまで...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年齢、性別に関係なく、成績を残せれば昇進は可能です。そのあたりはしっかりと評価してもらえる環境にあります。
中には20代前半で店長を務めている...続きを読む(全89文字)

【良い点】
業界の中でも平均的な収入だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職階に応じて給料も変動するため、昇進しなければ年収があがること...続きを読む(全103文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが貰えるのが良い。単価というよりかは、棟数を重視しており、極端な話ではあるが単価が低くても数を多く販売した方がインセ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新卒時から月給33万円と同世代と比較しても高い水準で貰える。
インセンティブ面も物件の価格から数%貰えるので、毎月コンスタントに契約を重ねると...続きを読む(全91文字)

【良い点】
宅建をとっていると給与面にプラスがあり、勤務年数が増えるにつれてアップしていく制度もある。
営業や建築士はインセンティブも強い続きを読む(全69文字)

【良い点】
契約を上げればあげるほど稼げるので、稼ぎたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないので、稼げるようになる...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)