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株式会社ヨウジヤマモト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヨウジヤマモトのその他の小売・ファッション関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

ヨウジヤマモトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.8

ヨウジヤマモトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヨウジヤマモトの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり干渉しない風潮のため、まわりを気にしなければ好きにやっていけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の年功序列で上...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他の小売・ファッション関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社 上司によってはやりたいようにやらせてもらえる(迷惑をかけなければ放任主義)
    服の事だけを考えて、仕事をできる
    【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みなし残業制度なので、比較的残業がない業種の人はよいとおもいます。
    また、育児休暇等はとっている人が多く、子供がいる人は月に何度か早退できる...続きを読む(全178文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    ヨウジヤマモトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年10月31日
    回答者:

    【良い点】
    社内研修が非常に多く、成長意欲のあるスタッフも多い為影響されやすいスタッフは多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売職から総合職へ...
    続きを読む(全97文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    住宅手当と被服手当が毎月出ます。あとは社販で安く自社製品が購入できるので、元々ブランドが好きで入社した人にとっては良い福利厚生だと思います。そ...
    続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月7日
    回答者:

    【良い点】
    初任給は新卒の割には高いが、ボーナスがほぼないのでボーナスや手当を含めた年収単位で考えると他の企業と大差ないかむしろ低い。
    【気になること・改...
    続きを読む(全125文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月12日
    回答者:

    【良い点】
    有給は申請すれば基本取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休憩中もお客様に連絡しなければ追いつかない。
    やることが多く、接客に割く...
    続きを読む(全91文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月15日
    回答者:

    【良い点】
    プロジェクトにもよるが、有休などはとりやすいと思います。また、子供が急に熱をだしたなどの場合も、基本的には柔軟に対応してもらえることが多いです...
    続きを読む(全144文字)

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    ヨウジヤマモトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヨウジヤマモト
    フリガナ ヨウジヤマモト
    設立日 1972年4月
    資本金 9300万円
    従業員数 449人
    決算月 8月
    代表者 大橋一友
    本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番43号
    電話番号 03-5463-1520
    URL https://www.yohjiyamamoto.co.jp/yy/
    NOKIZAL ID: 1401711

    ヨウジヤマモトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。