回答者:
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【良い点】
若手社員は比較的給料が上がりやすい仕組みにはなっているが、等級が上がらないと上限があるため昇進しないと上限がある続きを読む(全62文字)
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株式会社三和
株式会社三和の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三和の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
若手社員は比較的給料が上がりやすい仕組みにはなっているが、等級が上がらないと上限があるため昇進しないと上限がある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
アルバイトにもボーナスとして三和で使える商品券をもらえていました。主婦の方などでアルバイトととして働いてるならとてもありがたい制度だと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昇給の機会が多かった。また昇給に関する項目を何割か満たしていると昇給、満たして居ないが十分な場合は変わらず、満たしておらず不足している場合は...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
業界ではそこそか高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級制度を取り入れているが、未だに現役時代のお高い役職だった方が、パー...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
パートにも決算賞与があり、1〜5万と評価によってもらえる金額は違かった。
昇給はあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
店長や上...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収も決して高くは無い。
賞与も貰えてはいたが、サービス残業の時間を考慮すると金額の妥当性は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
オープニング、朝の仕事だったため多少時給がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートは別になにも評価されない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
同業他社の中では比較的年収は高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
奴隷のように働きたい人は向いている。家庭がある人には...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
狭いコミュニティなので、従業員同士は仲良くなれる。特に喫煙者同士はテナントの人も含めて密に仲良くなれます。その分、上司とも喫煙所でコミュニケ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
賞与がでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は1ヶ月分が2回しかでない。しかもサービス残業をたくさんしていて、基本給が安いので...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
時給が1分単位で出るところは良かった。
制服も支給される。
有給は100%消化できます。
私のいた時はメンバーが良かったため続けることができ...続きを読む(全779文字)
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【良い点】
平均的な年収はもらえる様子
【気になること・改善したほうがいい点】
正式に残業代を申告できるようにしましょう続きを読む(全60文字)
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パートだけどコロナ手当など気持ち出た。
時給は割にあってないと思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
他企業よりは給料はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。
部門によって差が出る。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
月給はあまりないが、ボーナスはしっかりもらえると思う。
日々の残業はフルでつけることはなかった。
申請すれば付けれるが、申請してる人はいなか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収については悪くはないと思う。上場企業には劣りますが、同業の地方企業と比べても、良い方ではないかと思います。賞与もしっかり頂けます。ただし...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
当時初めて販売職にて勤務させて頂いたのですが、私の勤めていた店舗では特に人間関係で悩む事は無かったです。同じ部門で勤務している他のスタッフが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収に関しては同業他社と比較しても、かなり良い条件かと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価や目標設定などまだ整備さ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の場合は契約社員としての採用で必要最低限の月収で契約しました。同時に昇進、昇給はない契約でしたが逆に言えば責任を追求されることはありませ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
同業他社の中ではいいほうだと思われます。昇給に関しては基本的にはベアのみとなります、それ以外ですとチーフや店長などの役職手当があります。店長...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
評価は上司はもちろんですが、社長及び役員によるところもあるイメージです。管理職になるとほぼ休みがない方も多いようです。お店の運営を管理するの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
賞与が出る以外に特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
7-10年前の頃の話だが、当時は新卒は19万円の基本給からスタート。そこ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
新卒の時は悪くないと思っていたが、勤務時間で計算をすると絶望感があった。アルバイトをする方がましとも思ったが、法的に問題があるので、バイトで...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は低いです。サービス残業をしまくるので心と体を壊し、辞めて行く人を何人もみました。自分もその一人でした。評価も上司の主観なので、納得がい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
スーパーの給与にしてはなかなか良い方だと思います。
評価より勤続年数によって違うので、続けばそれだけ評価も給料も上がります。
【気になること...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
3年でチーフになれる可能性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフなどに上がると開店前から開店後までの業務も当たり前のため、実...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
パートには女性が多いためお客様係や農産部、惣菜部では馴染みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少ないためなかなか馴染めない続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間での休日が繁忙期になるため周りの人間とは休日が合わない
基本的に異動が急に出される(2〜5日前)ことが多い続きを読む(全75文字)
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【良い点】
まだ伝えていない
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト・パートが主な部下で責任感や考え方にギャップがある為そこがストレスになりがち続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ドミナント戦略なので地域に根付いたスーパーとして相模原、町田エリアで地位を確立している
その為に移動の範囲に限りがある続きを読む(全65文字)
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【良い点】
メンター制度が導入されているため先輩社員に相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしメンターの方が軽いと上司に相談した内容...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りの友人と働き方や働くメンバーが全く異なるためギャップを感じることがある
何年友人との成長の差を感じることが多...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
お客様と接する為直接感謝されたりすることが多い為そこにやりがいを感じられれば良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークが...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの一部に商品券があるため三和で商品を購入する必要がある
基本給がほぼ上がらないため、ボーナスメインの年収...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
アルバイトだと有給がしっかり使えていました。ボーナスという名目で商品券ももらえていました。すごく助かりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
総合職で入社すれば昇進しなくても最低限の生活できるレベルの給与は貰える。
労組はしっかりと働いているため、ベースアップや年間休日数の交渉など...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
資格を上げれば給与が上がるので勉強が得意だったりやる気があれば若いうちから給料をあげることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
基本給が非常に低く設定されており、試験に受かって資格を上げない限り、昇給はほぼ見込めません。 毎年の筆記試験と面接は業務外での対策が必須で、...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
同世代の中では、給料は悪くないと思う。しかし、資格が上がらないとずっと給料が変わらないため、しっかりとキャリアを考えていく必要がある。
【気...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗は、店長やマネージャー以外はほぼパートのみのため、店舗業務のほぼ全てはパートが行っていました。
そのため、短...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
賞与や生活支援品、カードポイント倍。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上規模の大きい店舗社員は昇給しやすい。小中規模の店舗は部門の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
扶養枠内でも結構稼げれる
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上がるかはその人次第だが、社員が居ないところだと上がりずらい気がする。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若くても目立つ点があれば副店長などに抜擢を受け、給与、賞与もついてきた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しなければ給与の伸びはそ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い。正社員はわからないが、とてもやっていけるような金額はもらえなかった。今は変わ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
パートで勤務していましたが、時給が徐々に上がっています。ほそく長く勤務するほうが断然いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
| 会社名 | 株式会社三和 |
|---|---|
| フリガナ | サンワ |
| 設立日 | 1958年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 8,200人 |
| 売上高 | 1644億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小山真 |
| 本社所在地 | 〒194-0022 東京都町田市森野1丁目19番14号 |
| 電話番号 | 042-724-4001 |
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