ＣＢＳフィナンシャルサービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
リロクラブを利用できるので受けられる福利厚生は多い。育休、産休も取りやすい環境。復帰率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性が多く、いわゆる管理職といわれる役職に女性が多い。管理職を目指せる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が8割の会社だが、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
土日祝は完全に休み。残業している社員も少ない。19時頃にはほとんど人がいない状態。定時ぴったりに帰る人が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)

【良い点】
常に新規事業については視野に入れている。また、新規マーケット参入にも力を入れている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先の業...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社長が女性だったので働きやすい環境と感じたことと、事業展開について伺った時の回答が自分の目指すビジョンに近いと思ったことが入社理由です。
【...続きを読む(全255文字)

【良い点】
求められるレベルが高くなく、小さい会社なので業務量も少ないです。残業する必要はほぼないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
本...続きを読む(全207文字)

【良い点】
営業職は基本的に土日祝日休みなのでゆっくり休みが取れる。夏季休暇として6〜9月の間で5日間取れるので連続した休暇になる。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性社員が半数以上を占めているので、女性の管理職も多い。上を目指す女性には働き甲斐がある職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
6月から9月の間で有休を使って夏休みを5日間取れるので、土日を挟んで7から9連休で休みを取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

社内制度とも言える特徴的なこととして、パワハラを許容している風土がある。セクハラに関しては、社長意向により禁止と言っており就業規則にも謳っているが、逆に...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多く、どこの取引先に対してどのようなことをするのかということを週に１回ほど会議するということがあった...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多くの管理職が、ゴマすりの為、朝令暮改が発生する。課長と整合した資料が、部長に説明するが、当の課長は他人行儀な人が多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
比較的おだやかな人が多く、人間関係を構築するのはそこまでくになならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの文化が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社のことが好き、という人が多い。新卒から働く50代60代の社員も多いため、長く働きやすい環境なんだと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全176文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務形態がシフト制のセンターであった。当時の課長職が新入社員に対し、当日は定時退社のシフト...続きを読む(全146文字)

【良い点】
良くも悪くも上昇志向はあまりない。穏やかで周りと上手くやろうとする人の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、トップダ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
若手が多い部署は活気があって進んでやるという雰囲気があり働いていても楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は本当にピンキ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に温厚、フレンドリーな方が多く、上司の叱責等が聞こえてきたりしたことはないです。仲良い社員同士飲みにいったりは多い方かと思います。
【...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的に優しい方が多いです。頑張りを認めてくれて、沢山ほめてくれます。分からないことは何でも聞ける環境でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年次関わらず、成果を出している社員は昇給・昇格できる。そのため社内のモチベーションは高かった印象あり。続きを読む(全57文字)