ジェーシービー（JCB）の経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
寮があり地方から出て来た若年層は居住できること続きを読む(全29文字)

【良い点】
大きく成長するかは分からないが、カードという仕組みが世の中の生活基盤になっているため、急激に衰退するとは考えにくいこと続きを読む(全65文字)

【良い点】
真面目に働いていれば年次運用により昇給すること
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により業務の難易度自体が異なる中で評価の強弱が変わ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
有給を取れないということはなく、自身の業務のやりくりによって可能
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がハードワーカーである場合有給を...続きを読む(全110文字)

【良い点】
日本発のカードブランドとして看板を背負っているという気概が少なからずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
石橋を叩いて渡るような慎重...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性でも昇進のチャンスは平等にあり、実際に女性の管理職も一定数いる。次長以上のポジションにはまだまだ女性比率は少ないが、女性の管理職はそれなり...続きを読む(全179文字)

【良い点】
やりがいはありません。三年で他の部署に移動となりまた一から覚え直しが必要となります。基本的にステークホルダーから無理難題な要望が多く、板挟みに...続きを読む(全202文字)

【良い点】
福利厚生は充実してるほうだと思う。しかし自宅から2時間以上職場から離れていないと住宅手当が出ないため、そこに苦しんでいる社員は多い。その他えら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
給与は他社に比べて高水準と思われる。評価制度はかなり厳格であり、業績評価と行動評価によって足切りがある。部署や上司によって受けやすい受けずらい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
部署によるがリモートワークが推奨されているが、一部の部署では端末が支給されておらず、リモートワークがしずらい環境にある。残業時間は月45時間ま...続きを読む(全195文字)

【良い点】
国際ブランドとして世界中に事業展開していることから国内のカード会社では経験できないようフィールドでカードビジネスに携わることができる点。また社...続きを読む(全198文字)

【良い点】
金融系にしては、ボトムアップな雰囲気があった。
トップもサラリーマン社長なので、どーんと落ちてくることは無い。（内部視点では、それなりのものが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
現在は残業時間の管理が非常に厳しくなっており、また、週に一回はノー残業デーが設定されているため、常に残業で追われるということは無い。ただ、部署...続きを読む(全182文字)

【良い点】
業界内では最も高い水準。残業代も100％支給され、残業時間の管理もシステムで機械的に管理されているため、厳しすぎるくらいきちんとしている。実力...続きを読む(全161文字)

・研修はアテにできません。メーカーや銀行と異なり、仕事はオーダーメイド型のものが多く、画一的な対応では太刀打ちできないことから、OJTが中心となります。(...続きを読む(全257文字)

・出産、育児については極めて協力的な企業です。「育児休暇を取得するのは当たり前」の文化が根付いており、出産を理由とした退職は不思議がられます。復帰後の時短...続きを読む(全193文字)

給料の割に仕事は楽です。ただし、できない社員、できる社員に年収差がなく、できる人間からすると極めて不満がたまると思います。銀行からの出向者が増え、過去の銀...続きを読む(全153文字)

女性の働きやすい環境であることは自信を持って言えます。仕事に悪い意味での男女差別はありません。育児休暇も取得するのが普通で、出産を期に退職と言えば、逆に不...続きを読む(全530文字)

内側に思考が向きがちではあるが、「実直」に仕事に取り組む社員は多い。うまく乗せてあげことができれば、チャレンジする機会は得られたため、肩書以上の責任ややり...続きを読む(全152文字)

「井の中の蛙」的な社風があり、市場環境を見逃し、「現状維持」のポジションを取りがちです。競合他社が合従連衡を通じて大きく成長したこともあり、業界内でのリー...続きを読む(全176文字)

大手企業が備えているであろう諸制度は形式上存在していましたし、運用するサイクルもできつつありました。制度をつくったばかりの時期であったため、本来の目的を追...続きを読む(全170文字)

ともに働く人および給与はかなりよいと感じていますが、インフラ産業に近いため、新規にビジネスを立ち上げるといった仕事は少ないのは難点でしょう。決裁にも時間が...続きを読む(全172文字)

若手の頃はなにごとも見て聞いてやってみて覚えろ、だったので業務スキルの研修を受けた記憶はほとんどない。
今は人事部が運用する基礎教育はそれなりにやってい...続きを読む(全185文字)