この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とても働きやすいと思います。産休は1ヶ月ほど有給でとれます。育休も確か1年無給で取れたと思います。会社のコンセプトが、家族は何よりも大切なものなので、自分...続きを読む(全150文字)
イケア・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イケア・ジャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にイケア・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とても働きやすいと思います。産休は1ヶ月ほど有給でとれます。育休も確か1年無給で取れたと思います。会社のコンセプトが、家族は何よりも大切なものなので、自分...続きを読む(全150文字)
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楽しく和気あいあいと働くのが好きな人には、非常に向いている会社だと思います。ただビシネスマインドは非常に低く、正社員のレベルもほかの企業に比べると低いと思...続きを読む(全162文字)
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女性マネージャーも多数いて、キャリアパスは男女関係ないと思う。
女性はもちろん、男性も出産育児休暇もしっかり取れるのはいいと思う。
ただ、出産育児休暇...続きを読む(全181文字)
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育児休暇がとても取りやすく、女性に非常に優しい会社です。
復帰後も特に左遷させられたという話は聞きません。
本社内に託児所があり、有料ですが子供を預け...続きを読む(全153文字)
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ダイバーシティを推進していて、性別の差はありません。インテリア業界なので、女性の方がおおく在籍しています。女性管理職も非常におおいです。家族を大切にする会...続きを読む(全153文字)
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男女の区別はありません。ですから女性の管理職クラスや店舗(ストア)マネージャーさんもいます。また、人事の方も女性が多いので労働環境に関して何か不安なことが...続きを読む(全158文字)
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どの女性も、女性が働き易い会社だと言っているのを聞きます。特に社員で、産休や子育てをしている人からは、戻ってきた時にポストがある上、子供原因の急な休みやイ...続きを読む(全168文字)
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女性だからといって働きにくい事は全くないと思います。ただし男女の区別はなく力仕事もあるし大変な面もあると思う。産休などはしっかり取れるが休暇明けのポジショ...続きを読む(全173文字)
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ワークライフバランスを重視しており、託児所が完備されている職場もあります。
女性でもキャリアアップが可能となっており、女性には非常に働き易い会社であると...続きを読む(全207文字)
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育児休暇や有休消化はほぼ完全。男性であっても公休含めて最大21日連続で取れます。出産育児予定者にはもってこいの職場であるのは確か。職場復帰に対する理解もあ...続きを読む(全166文字)
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マネージャーと平社員の格差が大きい。日本オフィスができて以来HRがいっこうに改善されないので、役に立たない社員が多い(特にマネージャーレベル)。特別待遇の...続きを読む(全239文字)
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社内には女性がたくさんおり、産休や育休もとりやすい環境であるため、女性にはとてもすばらしい職場かもしれない。
しかし一部の部署では、女性であっても重たい...続きを読む(全154文字)
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社内に託児施設もあり、正社員・パートタイマー関係なく利用することが出来、女性には大変働きやすい職場だとは思います。
ただ人事評価が曖昧でなんの基準もなく...続きを読む(全235文字)
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女性の管理職の方は山ほどいらっしゃいますので、女性の方は他の企業よりもチャンスがあるかと思います。育児休暇も問題なく取れますし、帰って来ても同じポジション...続きを読む(全154文字)
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とてもいいと思います。社員全員が仲がよく和気あいあいとした職場です。
ただ小売業だけに休日は基本不定期です。正社員を目指すなら中々難しいかと私は思いまし...続きを読む(全194文字)
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産前産後休暇、育児休業は、確実に取得できます。子どもという部分に関しては、かなり寛大に融通を利かせてくれます。
多少部署によりますが、女性でも男性でも差...続きを読む(全154文字)
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コワーカーのほとんどが女性であり、管理職も5:5の割合。ストアマネジャーも人事部もほとんどが女性。育児休暇なども取りやすいので、(もちろん男性でも取得可能...続きを読む(全150文字)
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特に男性・女性関係なく働ける会社です。女性でも男勝りな人が多く むしろ男性の方が女性的な人が多かったように思います。職場に保育園のある店舗などもあるからか...続きを読む(全151文字)
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女性であることのデメリットは全くと言っていいほどありません。産休、育休も支障なくとれます。ただし、産休、育休後に元のポジションに戻れることは保証されていな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
有給はすべて使用できるので、長期休暇をとりやすい。人員不足している企業では、最低限の有給を機械的にとる事もあるが、そんなことはなく予定を立てら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
リフト作業を行っていたが、システムが進んでいたので、そのシステムの指示にしたがって、搬送や格納をする。また海上コンテナの荷下ろしなどの作業もあ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
昇給は微々たるものです。評価制度はもちろんありますがあまり機能していない印象がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の口コミ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
会社負担で重機や運転免許などを取得できます
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーションをこなす事が仕事なので特にスキルは必要になっ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
賞与は、出る時と出ない時があります。業績によりけりなので、出ない時のモチベは上がらずです。出る時は1ヶ月分くらいのの賞与が出ます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
希望すればいくらでも新しいことにチャレンジするチャンスをもらえる。
もちろん責任をもって取り組むことが何より重要ではあるが、たとえ結果が芳しい...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
接客業だけど必ず土日の休みもあり、有給がとても多い
仕事は仕事、プライベートはプライベートと分けている方が多く、休み中に連絡してくる人は少ない...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
いろいろな事に挑戦でき、自分のアイディアが通りことがある。他の企業とは違いイメージが具現化する事が可能な企業である。社内の雰囲気もよく、少なく...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
ヴィジョンや会社の理念などはとてもしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもヨーロッパ中心の企業なので、距離的に...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
有休はすべて消化が基本です。夏休み・冬休みなどの時期は繁忙期でもあり、カレンダーと合わせるのは難しいですが、日数は消化できます。
【気になるこ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性が多い職場かと思います。店長も女性で若い方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は思った以上にギスギスしている職場...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
パートさん同士で小さいお子さんがいる方を助け合っているので、そこはあまり心配しなくてもいいかもしれない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
私は出産、育児などはしていませんが、産休・育休は取りやすいと思います。
私が在籍した4年間で産休・育休に入った方が何人かいましたがみなさん復帰...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ほとんどのスタッフが女性でしたし、妊娠してからも、出産ギリギリまで働いていた人もいたので、働きやすいんじゃないでしょうか。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
問題点を見つけ、改善していく社風が浸透しているため、それができる方が評価される。仕事の成果について男女の違いは全くない。
【気になること・改善...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女社会であるため 合う人は合うと思う
私は 一生の仲間 友達が たくさんできた 職人気質の人は合うと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性のスタッフが多い為、基本話しやすいし、働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のことが多くあります。嫌われなけれ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育休はかなり取りやすいのではないかと思う。先輩にとっている方が多くいたし、かなり長い期間育休をとっていた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大半が女性の会社のため女性ならではの悩みや話などは共感されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては御局様と言われるアル...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ファブリックルームスで働いて感じるのは、女性にとって非常に働きやすい環境が整っていることです。フレックスタイム制や在宅勤務の制度があるため、育...続きを読む(全269文字)
会社名 | イケア・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | イケアジャパン |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 86億500万円 |
従業員数 | 3,300人 |
売上高 | 944億6800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | ペトラ・ファーレ |
本社所在地 | 〒273-0012 千葉県船橋市浜町2丁目3番30号5階 |
電話番号 | 047-436-1009 |
URL | https://www.ikea.com/jp/ja/ |
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