フジの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目

【良い点】
女性でも管理職についている人が何名かいる
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性の方が管理職の人数は多い
また、エリア社員でも管...続きを読む(全114文字)

【良い点】
評価がよく、会社の業績もよければかなりのボーナスがもらえることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く、エリアに絞ると...続きを読む(全203文字)

【良い点】
平日が休み
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の休みはなかなか取りづらい
取ることはできるが同じ部門、店舗の社員との兼ね合いによって...続きを読む(全223文字)

【良い点】
イオンとの統合によって倒産することはないと思います。また、福利厚生や給料面もアップしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業...続きを読む(全95文字)

【良い点】
家賃補助や寮に入ると光熱費も会社が負担してくれるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が使いづらい点は改善したほうが良...続きを読む(全105文字)

【良い点】
研修は充実しています。通信教育などもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度でとくに気になることはないが、キャリアアップの...続きを読む(全125文字)

【良い点】
年に2回ごれんき五連
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休が月に3〜4日とれるが、忙しいところや人が足りていないところは希望が通らな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
店舗によるが、私がいた店舗は正社員もパートの方も良い人ばかりで人間関係に困ったことは一度もありませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全234文字)

【良い点】
正社員の方やパートの方が親切に業務を教えてくれた。私はパートだったので、特に研修などは無かったが、正社員はしっかりとした研修があるようだった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
退職理由は、一身上の都合だったが、特に揉めたり引き止められたりすることも無く、スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが店舗スタッフであり、本部スタッフにもキャリアアップできるなどとはあまり言わない方がいいと感じた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
業務内容に対する大きなギャップはなかった。希望を聞いてもらえる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では肉体的な業務も多く...続きを読む(全104文字)

【良い点】
お客様から直接お褒めの言葉がもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートになんでもやらせすぎかなと思います。
社員、パートで...続きを読む(全128文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社長だか会長だかしれないですが、毎週エスポットに買物、巡回していますが、来られている間は一般社員...続きを読む(全139文字)

【良い点】
勤務地が近いからでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフのスキルアップなどなく、歯車の一つとして働くしかなかったのでとても憂...続きを読む(全82文字)

【良い点】
アルバイト時代から接客ばかりで人が好きだったのでBtoC中心に就活していた。その中でも市場が大きいため内定承諾した。
【気になること・改善した...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サイトに書かれているような内容は言っているが
仕事がない部門や北の方は取れている
特に京阪神になるとかなり激化して...続きを読む(全135文字)

【良い点】
入社前に期待してたことはありませんが入社前に想像していた感じとあたっていたので別に何もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で聞いていた仕事内容と相違していたので、ちゃんと説明をして欲しかった。自分ももう少し確認すれば良かった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
賄いなど、サービスがあると思ったら一切なくてびっくりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、従業員に対してサービスがあっても...続きを読む(全84文字)