この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英語スキルは自分次第で付きやすい環境。一年目社員はトレーナーとサポーターがつき、相談できる環境下である。続きを読む(全58文字)
株式会社アスティ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスティのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英語スキルは自分次第で付きやすい環境。一年目社員はトレーナーとサポーターがつき、相談できる環境下である。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
入社年次が若くてもやる気と実力があれば責任のある職務を任せられる社風があります。若くして係長や課長に抜擢されている方もいらっしゃいました。海外...続きを読む(全182文字)
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会社の方針で研修に力を入れていて、スキルアップができやすい環境にあると思います。
外部研修への派遣や、社内に講師を呼んでの研修など、
いろんなカリキュ...続きを読む(全156文字)
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上司による。
ただし、どの上司もある程度常識を持って接してくれるため、遅かれ早かれスキルアップは出来る。
部署によってスキルアップのスピード・レベルは...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2024年8月20日【良い点】
男性の管理職が多い
女性受けしそうな男性を雇ってる気がした
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いのに男性の管理職の割合が高い。続きを読む(全76文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年11月15日在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年2月4日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法令遵守の意識は高いため残業はキチンと管理されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理監督者は対象外のため昇進すると際限なく対応す...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
最低限の制度は一通りあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特色のあるものや魅力的なものは特に無いのでもっと従業員満足度が上がるも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人当たりの良い人が多いため酷い人は、いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても大きな昇給はなく責任ばかりが増えていくよ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新入社員のうちからかなり仕事は任せてもらえる。真面目に、会社に貢献していれば、ある程度評価される土壌。年齢なりに昇進は出来ると思う。
【気にな...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
①入社前に描いていたキャリアを実現できないと感じたため。企画〜納品までを売りにしているが、完全OEMの部署もあるた...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
適切な評価をいただけてたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生面で当時わは広島出身(一部在籍したケース含め)とそれ以外...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
古い会社のため、制度などはしっかりしている。連続休暇制度もあり、6日間休みが取れるのは良い制度。コロナ前はみんな海外旅行に行ってました。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
開発には積極的に参加できること、外部とのコミュニケーションが増える機会が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社後の社員教育やツールがすごく充実している点すごく評価に値すると。
他社と比べても教育自体のツールはものすごく良いものだと思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
数字が取れる人や業務が完璧にこなせる人はすぐキャリアアップできる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩によってパワハラ多いので気...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
定期的に研修や面談がおこなわれるので、教育体制についてはしっかりしていると思います。
評価制度もあるのでスキルアップの目安がわかりやすく、その...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
顧客づくりを大切にしているので、学べることはたくさんある。新卒への教育体制、研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
会社内のセミナーは、定期的に開催されており、そこでのスキルアップは望めると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種のローテー...続きを読む(全95文字)
「個性」や「らしさ」「チャレンジマインド」を大切にしているためキャリアアップの可能性は高い。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
会社として新入社員向けの研修を用意している。その他eラーニング形式での研修も多数受講可能。海外へ若いうちから駐在している人もいる。
【気になる...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
50代以上の年配者の割合が多く、その人たちが抜けていけば昇格するチャンスは出てくる。
若い人たちにはチャンスがあると思います。
営業で考えれば...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙やFAXを使用して業務を行うのでよそで生かせるスキルは身につかなかったと思う
教育体制も整っておらずすべてOJT続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社アスティ |
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フリガナ | アスティ |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 101人 |
売上高 | 81億4200万円 |
代表者 | 新井宏 |
本社所在地 | 〒733-0833 広島県広島市西区商工センター2丁目15番1号 |
電話番号 | 082-278-1111 |
URL | https://www.asty.co.jp/ |
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