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株式会社タカショーデジテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タカショーデジテックの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカショーデジテックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカショーデジテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タカショーデジテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.1
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

タカショーデジテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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タカショーデジテックの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの業務案件が増え、業務の幅も増えてきていると思うので、将来性はある会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わ...続きを読む(全147文字)

この投稿でわかること
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    タカショーデジテックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年7月6日
    回答者:

    【良い点】
    入社時はホームページの雰囲気から、明るく清潔で技術力をもった会社に思える。会社説明会や面接でも担当者の人当たり、印象が良い。環境問題に関して、...
    続きを読む(全291文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年12月28日
    回答者:

    【良い点】
    特に不満はありませんが、さらなるキャリアアップを目指して転職を考えています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分のスキルをより行かせ...
    続きを読む(全82文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年3月1日
    回答者:

    【良い点】
    女性の働き方や育休制度などはこれから模索しようとしていたので考えようとしていたこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現実的に休職前にい...
    続きを読む(全127文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年6月12日
    回答者:

    【良い点】
    少し特殊な観点ですが、総務以外の場所はかなり楽しそうでした。2月に一度社内スペースでの飲食無料の部署間を超えた交流会があり、寿司やピザ、アルコ...
    続きを読む(全143文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月23日
    回答者:

    【良い点】
    二、三十代が多くみんなで頑張ろうという感じで仕事はやりやすい。商品が有名だから家族に話してもわかってくれるし、社会のために役立ってる感あり。ノ...
    続きを読む(全102文字)

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    タカショーデジテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    たくさんの中途採用社員がいるので、いろいろな視点の意見をもらえるのはいいとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意見が定まらない...続きを読む(全128文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    感情で指摘されているように感じて、会話やコミュニケーションが億劫に感じてきた。会話がと得意で自分の意見を十分に述...続きを読む(全127文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員方針は特になく、個人の成長を求められる。
    どのように成長してほしいのか要望は言われないず、キャリアを組みずら...続きを読む(全111文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務に携わったものが、街中で見れるので、よく思える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務責任が大きく、上手に自分の意見が言えないと...続きを読む(全110文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 技能工(その他) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャリあアップ特になし、同じ作業を永遠とやり続けるだけです。続きを読む(全61文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 技能工(その他) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性がおあい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パートが多く悪口が多い続きを読む(全44文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 技能工(その他) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    綺麗に巻いたりする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業過多で過労する続きを読む(全45文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 技能工(その他) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績よくてもボーナス減らされます!続きを読む(全49文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 技能工(その他) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    残業でお金を稼げます、月10万以上まで可能、体と精神を引き換えに
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業に残業、残業を重ね残業しかして...続きを読む(全117文字)

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    株式会社タカショーデジテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 技能工(その他) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    残業がたくさんできる、かなりのやうやどうすればいいのかかりがんがえましたが、結構きついですよねー、、まあ、そう言う事ですそれです
    【気になる...続きを読む(全145文字)

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    メーカー・製造業(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社MAGES.の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    個人個人での競争率が試される職場なのでそこはメンタルが強くないと上手くいかないと思います。逆に強い人は向いてると思います。続きを読む(全67文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なかなか潰れづらい会社だろうなとは思う。基本的には普段の販売戦略は弱い。ただ持ち前のスピードを生かせる場面。つまり災害や国難の時には強みを発...続きを読む(全146文字)

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    株式会社アプレットの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    課題としては「大都市圏との技術格差」がある印象も受けた。最新のAIや機械学習、グローバル向けプロダクトといったトレンド領域よりも、どちらかというと地域のレ...続きを読む(全152文字)

    株式会社京映アーツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    気になることは、体力面の事を考えて、長期的に働くのは将来を考え難しいと思う。
    ただ、長くいるとそれなりにたくさん...続きを読む(全93文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 法人営業 統括本部長クラス 正社員

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    【良い点】
    会長が健在な現在は経営も盤石で将来成長もまだまだ期待できると思う。ただ80歳を超えたお歳であることから、後継の現社長がもっと組織をまとめ上げ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ポニーキャニオンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    コンテンツ市場は競争が激しく作品のヒット確率が読みにくい面があるため、市場変化への迅速な対応力やデータ分析力の強化が今後の課題だと思います。続きを読む(全70文字)

    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    資源循環や半導体材料など安定成長。市場変動や海外競争が課題。続きを読む(全30文字)

    信号器材株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    道路標識・路面標示・鉄道関連製品を取り扱っているため、しばらくの間、需要がなくなることがない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業が...続きを読む(全84文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    生活用品から家電まで事業拡大しているが、多品種展開ゆえ品質管理とブランド統一が課題である。続きを読む(全45文字)

    メモリーテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 営業アシスタント 社員クラス 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はCDやDVD自体が下火になっていたが、現在はディスク製造以外も行っているようなので、当時よりはよくなってい...続きを読む(全86文字)

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    タカショーデジテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社タカショーデジテック
    フリガナ タカショーデジテック
    設立日 2004年11月
    資本金 2000万円
    従業員数 41人
    売上高 28億6845万5000円
    代表者 高岡伸夫
    本社所在地 〒642-0017 和歌山県海南市南赤坂20番地1
    電話番号 073-482-4128
    URL https://takasho-digitec.jp/
    NOKIZAL ID: 1371654

    タカショーデジテックの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。