ヨネザワのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
イベントなどと重ならなければ比較的希望した日に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも確認の電話がかかってくる。仕事がで...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスで決まっていることがあったとしても、主に会長、副社長の一声で全部がひっくり返ることがある。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと聞いていたが、目標という名のノルマがある。達成しないことは許されない空気がある。11月の全社をあげて...続きを読む(全100文字)

【良い点】
お客様から喜んで頂けることがやりがい。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多い割に、新卒の研修以外、研修はない。業務のやり方...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格を取れば資格手当はきちんとつく。
チームや店の予算目標を達成すれば達成手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成手当がない...続きを読む(全87文字)

【良い点】
メガネのレンズ等やその他諸々のメガネの知識を学ぶ事ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
メガネの知識を学べることはいいが実生...続きを読む(全106文字)

【良い点】
寸志に近いレベルだが賞与があること。店長以上になるとそこそこ貰えるのではないかと思う。
総合職で九州内転勤OKになると住宅手当が出る。
【気に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
基本的に平日2回の休みがあるため休みに関しては問題無かった。店舗によるが管理者はある程度の希望を通してくれるので土日等も予定があれば休むことが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
基本的に入社から退社まで会社や本社から何か言われる事も無かった。給料があまり高く無い上に関わりも少ない分本社の方はあまり干渉されなかった。
【...続きを読む(全207文字)

【良い点】
良い会社に入ったねと言われるのは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外から見た姿と内から見る実態の乖離が酷すぎる。社員本人は...続きを読む(全552文字)

【良い点】
社内講義などもあるので、意欲的なひとには学ぶチャンスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員や、マネージャークラスの育成...続きを読む(全258文字)

【良い点】
働いていた当時はスキルアップの項目の多さに時間的な余裕が無く、煩わしさを感じましたが、新入社員の立場から考えるととても大切なことであり既存の社...続きを読む(全257文字)

【良い点】
評価・振り返りの場は設けられている。社内には、成長意欲の高い、キャリア志向の人がほとんどのため、上司も親身になってキャリアについては話を聞いて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
無いんじゃない？
【気になること・改善したほうがいい点】
研修って言っても動画見るだけーとか、簡単な座学ーとかで実戦的な物が無かった印象です。...続きを読む(全126文字)

【良い点】
研修は充実している(オンラインのもの)
定期的に研修を受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなし
人によって業務の方法...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
動画を見るだけの研修だった。実験等操作に関する研修は一切なし。
毎週金曜日の一分間スピーチもどれほど意味があるのか…。続きを読む(全79文字)

【良い点】
教育は録画でいつでも勉強出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足の店舗ではその教育に時間を割くことが困難になっている。
自ら...続きを読む(全135文字)

【良い点】
挨拶や接客態度に対する指導が結構厳しく、男性だと髭も許されなかった。

朝礼で、目標と注意点が各時間帯で必ずあった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりキャリアやスキルアップに繋がる社員募集が無い。
新規事業もビミョーな内容ばかりで誰...続きを読む(全84文字)

【良い点】
大手企業のプロジェクトに携わりたい、
大手企業の職場がどんな感じなのか体験してみたいっていう人には良いかもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)