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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

静岡セキスイハイムエクステリアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、静岡セキスイハイムエクステリア株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に静岡セキスイハイムエクステリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

静岡セキスイハイムエクステリアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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静岡セキスイハイムエクステリアの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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静岡セキスイハイムエクステリアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の建築・土木関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な情報に触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あたりまえだが自ら求めなければ何も得られない。労働時間は比較的長く、...続きを読む(全181文字)

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はしっかりしています。
1人1人丁寧に課題を見て下さり、
アドバイスも細かくして頂けますので
スキルアップにはとても良いです。
【気に...続きを読む(全178文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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静岡セキスイハイムエクステリアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月10日
回答者:

【良い点】
最近は、若手のスキルアップに力を入れており、運が良ければ会社のお金、時間で学習することができます。続きを読む(全55文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2020年1月10日
回答者:

【良い点】
有給は非常に取りやすい。水木が、基本休みなので、土日に休みたい場合は、予定がなければ前日の申請でも取得は可能。急な予定で休めるので、そこはあり...続きを読む(全215文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年11月28日
回答者:

【良い点】
女性でも教室長になる人も多いが、割合としては教室長補佐(社内ではサブと読んでいる)の方が多い。管理職級になると男性がほとんどを占めているが、3...続きを読む(全168文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年6月27日
回答者:

【良い点】
職種にもよるがリモートワークも推奨している為、週1.2で在宅が可能で働きやすい。また有給休暇も取りやすいのでプライベートと仕事のバランスが取り...続きを読む(全81文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年12月10日
回答者:

【良い点】
アルバイトとして働いていたので就職を機に退職。アルバイトから正社員への勧誘もあったが、就活勢へのサポートは豊富だったと思う。
【気になること・...続きを読む(全202文字)

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静岡セキスイハイムエクステリアの 他のカテゴリの口コミ

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年03月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆仲が良く、仕事、プライベートどちらも楽しく過ごすことができました。
管理職の方は日々多忙だったかと思いますが、こちらの相談等乗っていただいた...続きを読む(全230文字)

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業手当としてやればやっただけ反映されるためしっかり数値を作れば同世代の人と比べたら良い給料をもらうことが出来る。評価も数字がものをいうため稼...続きを読む(全181文字)

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業としては大本から仕事がもらえるのでその点はある程度のコミュニケーション取れれば問題はない。ただ時より無茶な依頼があるため上手く対応していか...続きを読む(全166文字)

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年07月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しい環境下であるため、職場内での関係は良好だと思います。仕事終わりに飲みに行ったり、仲間内で遊びに行く方もいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全266文字)

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年07月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女での差別がありません。実力主義の会社のため、女性であっても評価基準は同じだと感じます。ただ男性と同じスキルを求めら...続きを読む(全205文字)

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年07月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやっただけ手当として返ってきます。毎月ある程度の契約をしていくシステムが出来上がっているため、収入的に不満はあまりないように感じます。
...続きを読む(全235文字)

静岡セキスイハイムエクステリア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業、設計、施工管理、アフター一年は全て1人の対応になる。
そのため、やり甲斐はあるかと思われる。仕事量は膨大で、電話の鳴らない日はない。
基本住宅営業か...続きを読む(全151文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社スマイライフの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩に直接教えてもらうスタイルなので研修的なものはありませんでした。
先輩との相性が悪かった場合は辛いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルで働くにあたっては特に必要な資格などはないが、他のホテルへのリサーチ力などは必要だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全78文字)

株式会社ルミネの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の内は様々な研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外に出ないと分からないと思うが、基本的にほぼ全ての業務において、素人...続きを読む(全163文字)

株式会社ホーク・ワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからないことがあれば本社の担当の方や、他の支店の事務員さんに相談すれば快く答えてくださるので、基本的なスキルは身につきやすかったと感じます。...続きを読む(全151文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度に関しては色々と新卒入社で研修があったりするのでその際に覚えたり集まりの時に意見交換が出来るのでありがたかった。続きを読む(全66文字)

大和地所コミュニティライフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育などはなく、資格取得についても独学。受かるまで自腹で受験させられる。毎年受けるのは必須。無言の圧力続きを読む(全73文字)

株式会社ルミネの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

新入社員研修などの研修制度がある他、ジョブローテーションがあり、キャリアの幅が広い。続きを読む(全42文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多少の社内的なルールはあるものの個人の裁量に任せてもらえることがほとんど。その代わり自発性がないと昇給も昇格もしない。どこでも一緒だが。
【気...続きを読む(全140文字)

明和地所株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは新規開拓営業なのでメンタルは鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業中心なので、具体的なスキルや専門知識...続きを読む(全89文字)

リバー産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高額商品を扱うので、営業力は鍛えられる。
また、成果を出した時のインセンティブはかなり期待できる状況です続きを読む(全58文字)

静岡セキスイハイムエクステリアの 会社情報

基本データ
会社名 静岡セキスイハイムエクステリア株式会社
本社所在地 〒430-0936 静岡県浜松市中区大工町125番地セキスイハイム鴨江小路ビルディング7F
電話番号 053-523-6863
URL http://www.shizuoka-sekisui-ext.jp/

静岡セキスイハイムエクステリアの 選考対策

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