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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ケイテムの生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

日本ケイテムの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.2
やりがい
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2.4
年収・評価
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スキルアップ
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1.8
福利厚生
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2.2
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

日本ケイテムの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本ケイテムの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 12

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
黙々作業です。全体的に社員レベルが低いです。作業ミスしても、請負会社のためにまず隠します。社員としては守ってもらえるのでありがたいですが、規律...続きを読む(全181文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇が取りやすい点です。1週間前にリーダーさんに有給申請すれば、有給取得することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全177文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規律正しくて、働きやすかったです。食堂がきれいで広かったです。日替わりランチメニューが楽しみでした。同期の人とすぐ打ち解けることができました。...続きを読む(全330文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望めないです。半導体の資格等が取得できるようになるようですが、一派遣がそんなものを持っていても正社員...続きを読む(全184文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10時間立ちっぱなしのためたいして動き回っていない時でもヘトヘトになります。一方で座りっぱなしで仕事している人もいるので、
【気になること・改...続きを読む(全205文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は出張で所属とは別の場所で働いていたので毎月出張費が貰えました。あと帰省費も貰えたので同じ時期に入社した方よりはお給料は高かったと思います。...続きを読む(全186文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の場合は学校の学費を稼ぐために1年間という期間を設け、契約満期終了のため退職いたしました。派遣のお仕事は、色々な事情を持っている人が多く、クセのある方た...続きを読む(全158文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員の中でもかなり稼いでいました。私が派遣された企業・部署がたまたま立ち上げのタイミングで人が足りず、毎日残業の日々でした。そのため、手取りで月35万...続きを読む(全158文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがい、面白みは全くありません。当時私は友達と一緒に静岡の浜松市で派遣社員として働いていました。半導体の会社で防塵服を身にまといひたすら検査を一日...続きを読む(全172文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特定企業との結びつきが極めて強く半導体関連の製造請負の売上が主で、その企業の内外の企業環境によって左右される部分が大きく事業自体の現状は安定的だが将来的に...続きを読む(全152文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には、クライアント先のタイムテーブルに従うことが多いです。製造関連のため繁忙期には休日出勤等の要請がありますが、勤務自体は規則的であり、プライベート...続きを読む(全176文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣でしたので、特にこれといって特徴はありません。ただ現場の常駐の人次第だと思いますが、比較的よそより厳しめで、あまり変な人はいなかったのを記憶しています...続きを読む(全152文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日本ケイテムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本ケイテム
フリガナ ニホンケイテム
設立日 1970年3月
従業員数 6,116人
代表者 木村光博
本社所在地 〒600-0000 京都府京都市下京区七条通猪熊東入ル西八百屋町160番地
電話番号 075-343-2722
URL https://www.keitem.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573804

日本ケイテムの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。