社会福祉法人大阪市社会福祉協議会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
これも部署によるが、研修は定期的にある。愚痴大会になっているときもあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を教育する前に管理職...続きを読む(全116文字)

【良い点】
休みが多いので女性も働きやすい。
女性の管理者も多くいる。
育休産休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によれば残業...続きを読む(全112文字)

【良い点】
これも上司次第だが、若手でも意見を反映しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
言い方を変えれば若手に仕事を一任していることもあり...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によるが、自身のスケジュール管理次第で休みは取りやすく、連休取得も可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りやすい...続きを読む(全150文字)

【良い点】
残業が全くなく、定時出勤定時退社が基本で、休日も土曜日、日曜日、祝日が全て休みであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の評...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社会福祉関係の雑誌や情報誌の回覧は頻繁にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような情報提供のみで、本気で職員のキャリア開発...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発に前向きな制度・システムが必要である。続きを読む(全57文字)

【良い点】
定時出勤定時退社、残業が皆無、休日は必ず休める。
勤務時間とプライベート時間をはっきりと使い分けることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理能力が疑わしい人が管理職になっている場合がある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現金での出金のみでの対応を継続している点。続きを読む(全53文字)

【良い点】
ITスキルを福祉に活かすという、他にはないビジネスモデルに将来性を感じて入社を決めました。
福祉の現場ってもっとゆったりしてるかと思っていま...続きを読む(全217文字)

【良い点】
若くても管理者などの責任者を、任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接内容と労働実態が全く異なる。
支援もない、異動も...続きを読む(全115文字)

【良い点】
子ども一人ひとりを大切にする保育方針に共感し入社を決めました。実際に働いてみても、子どもの主体性を尊重した保育を大切にしている園が多く、職員...続きを読む(全209文字)

【良い点】
研修は思ったよりきっちりしていた。
ちゃんと一人前に働けるまで育ててくれたのでとても感謝している。
相性が良い先輩とOJTで組ませてくれるし...続きを読む(全127文字)

【良い点】
非常勤であっても誕生日にお祝いが送られてきたりしてほっこりしました。また雇用のベース部分はしっかりしていると思います。年々コンプライアンスの...続きを読む(全279文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
独身、もしくは夫婦2人のみの家庭なら、やっていける。しかし、子供がいる家庭の男性は、相当にキツイ思いをする。続きを読む(全74文字)

【良い点】
東京圏でも社宅などで格安で住めるのは良い点。ただ、新築ではないので注意です。ひろくもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全82文字)

【良い点】
振替休日などの休みはしっかりととれる。残業少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ピアノはできる人がやればいいと言っていたが弾けな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が多く採用されており、定期雇用の職員も多くの女性がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪質パワハラ中高年がおり野放し状態。誰も...続きを読む(全177文字)

【良い点】
介護職では、人手不足による業務負担の大きさや長時間労働を改善することが重要です。また、給与や待遇の向上、職員同士のコミュニケーションの強化、...続きを読む(全192文字)