六甲サービスセンターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
仕事に対しての裁量権があり、自由度は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制が壁となり、スキルアップや昇給は6年勤務してほぼなし続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項のような給与モデルには程遠い。
評価制度が営業よりになったが、本来のサービスエンジ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
要望をすると比較的前向きに検討してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業のためか退職金はかなりすくない（毎月掛け金が500...続きを読む(全80文字)

【良い点】
事務職としてであれば非常に働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は早期離職が多いため、不向き。
育成環境の整備がされ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
現場仕事でお客様とのコミュニケーション機会が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に早朝出勤や残業が多い。
力仕事がよく...続きを読む(全87文字)

【良い点】
お互いの距離感が近いため何でも相談でき、協力もしていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部スタッフには業務やお客さま、他ス...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部のスタッフの個人プレーや考えに不満。周囲への悪影響に嫌気が差した。
年収が全く変わらない。　ベースアップがさ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的には現場仕事で自分で一日を計画して行動はできる。
売上はその分変化させることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレー...続きを読む(全100文字)

主軸にしているコピー機·プリンターの業界は緩やかな右肩下がりの業界なため、毎年の予算が厳しい状態が続いている。
一人一人の仕事量を緩やかに増やしていって...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社員が少ないので、頑張れば10年かからずに管理職になれる人も居る。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が上がってきて、主任・係...続きを読む(全187文字)

【良い点】
有休は所属部署の仕事の忙しさにもよりますが、普通に取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日9時ー21時まで、納期が近...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のために生きているような感覚になります。休憩が多いのに帰れないなど。
朝も早く夜も遅いので仕事の日は自分の時...続きを読む(全83文字)

【良い点】
スタッフサービスを通じて派遣社員として勤務していましたが、ワークライフバランスは非常に取りやすい環境でした。残業は少なく、基本的に定時で退社...続きを読む(全516文字)

【良い点】
派遣なので、自分の好きな働き方を選択出来る点はよかったと思います。
残業に関しては基本的にでてました。
退職前に有給も全て消化することができ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
勤務時間は8時間、休憩は1時間の9時間拘束です。 ほとんど残業もなく、数年前から残業時間は一分前から計算され、始業準備のために5分定時前に着...続きを読む(全115文字)

【良い点】
派遣・委託先によるがいい現場に当たるとかなり働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣・委託先によって有給の取りやすさ(シフ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商業施設での仕事があるときは、土日祝日などの休日に休むことができない。早朝や深夜の現場もあり、体力的にしんどいこ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗やマネージャーのマネジメント力による格差が大きく、終電まで残業することもあった。平日休みなのはいいが、連休は...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業があるので家に帰るのが日付を超える頃、次の日はまた早番で出勤という流れ。
私は早々に退職しましたが、...続きを読む(全137文字)

【良い点】
残業はありましたがそこまで多くもなく、一般的な会社と同じくらいのバランスだったと思います。休みは土日祝とカレンダー的で、年間休日は多い方なの...続きを読む(全202文字)