エイチームライフデザインのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧、明確に成果を出している人があまり評価されていないにもかかわらず目に見えてそこまで評価を出していな...続きを読む(全340文字)

【良い点】
社員の人柄は本当によく、退社することをためらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
儲かることが念頭に置かれ、サービスとしてエン...続きを読む(全109文字)

【良い点】
成果が出ればしっかりと昇給に繋がり給与が上がる。
ただし、成果＝数字ではなく定性面も評価してくれるので、総合的に昇給しやすい環境になっている...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有休は非常に取りやすい環境にある。
また、5日間連続で有休を取得できる制度があり、社員全員が必須で取得できるような環境になっている。
有休を...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ビジネスモデルの成功例を他商材に展開し、事業を拡大している。
成功例があることで、収益に結びつけれらることができているので、すぐすぐ会社が傾...続きを読む(全161文字)

【良い点】
人間関係・雰囲気が良い
相談しやすく、困ったときに助け合う文化がある。職種をまたいだコミュニケーションも取りやすい印象。

成長機会がある
...続きを読む(全714文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすく、復帰後も比較的スムーズに業務に戻れると思います。働くママさんにはとても優しい会社かと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔から在籍している人は既にかなりの額に昇給しているので、いいかと思いますが、社歴が浅い人はかなり昇給しずらい印象...続きを読む(全148文字)

【良い点】
基本的には「良い人」ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長になる人によってかなり対応に差があると感じます。ある意味好き嫌...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有休はかなり取りやすいと思う。
部署によっては前日に急遽..とかでも取れる。
社内でロハスと呼ばれている5日連続でとれる有休もあるので業務量...続きを読む(全95文字)

【良い点】
案件がマッチすれば自身の成長にはもちろんつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア軸が明確でないと、回ってくる案...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。メンターのスキルに依存していることが多く、結果育ち切らないまま進んでいくため中堅の負荷が...続きを読む(全164文字)

【良い点】
学習意欲の高い社員が多い。部署を超えてのコミュニケーションも活発なので自分の業務以外の分野についても学ぶ機会は多い。社内勉強会も多く、専門的...続きを読む(全102文字)

【良い点】
最初の頃は日本のオフィスでも管理職が不足しており昇格など、キャリアを積むことができた。
また、自発的に動ければそう言ったチャンスは巡ってきて...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ライターについて初心者でしたが、先輩方より文章の教育を受けることが出来、職場内では文章力ある人材として評価して頂けています。
【気になること...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ITやSaaSの専門知識は入社後の研修やOJTで段階的に身につけることができます。
インサイドセールスとして、マーケティングやフィールドセー...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は本当にひどい。入社して4ヶ月経っても何の研修も始まらない。資料の質も低すぎて、しろうとが作ったようなか...続きを読む(全210文字)

【良い点】
キャリアアップは明確に定められているため、目標が立てやすい環境です。また、上司も目標を達成するために、全力でサポートしてくれるため、成長しや...続きを読む(全225文字)

【良い点】
新卒での入社はほぼいないので、基本中途がメインで構成されている。一人一人の裁量は大きいので、意欲があればどんどん任せてもらえる環境はある。
...続きを読む(全167文字)

【良い点】
新卒入社のエンジニアは、OJTに加えて約2ヶ月プログラミングスクールに同期全員で通います。毎日OJTのトレーナーと日報報告をし、質問や不安な...続きを読む(全277文字)