エイチームライフデザインの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
社員の人柄は本当によく、退社することをためらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
儲かることが念頭に置かれ、サービスとしてエン...続きを読む(全109文字)

【良い点】
有休は非常に取りやすい環境にある。
また、5日間連続で有休を取得できる制度があり、社員全員が必須で取得できるような環境になっている。
有休を...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ビジネスモデルの成功例を他商材に展開し、事業を拡大している。
成功例があることで、収益に結びつけれらることができているので、すぐすぐ会社が傾...続きを読む(全161文字)

【良い点】
人間関係・雰囲気が良い
相談しやすく、困ったときに助け合う文化がある。職種をまたいだコミュニケーションも取りやすい印象。

成長機会がある
...続きを読む(全714文字)

【良い点】
有休はかなり取りやすいと思う。
部署によっては前日に急遽..とかでも取れる。
社内でロハスと呼ばれている5日連続でとれる有休もあるので業務量...続きを読む(全95文字)

【良い点】
基本的には「良い人」ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長になる人によってかなり対応に差があると感じます。ある意味好き嫌...続きを読む(全92文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすく、復帰後も比較的スムーズに業務に戻れると思います。働くママさんにはとても優しい会社かと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)

【良い点】
部署によっては整っているところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きくなったとはいえベンチャー企業のため、まだまだ手探りな事...続きを読む(全108文字)

【良い点】
一部の優秀な人材がいるため会社が踏ん張っている。
家庭がある方は時短勤務などで働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全539文字)

【良い点】
面談なども多く、自分がやれることやりたいことなのどを相談する機会は多く、上司も無碍にすることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全223文字)

【良い点】
年俸制のため、ボーナスはない。が、その分月給が高くなるため給与のブレ幅がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与査定が年一回であ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ハイパフォーマーはそれなりの給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職が詰まっておりかつ場所も縮小しているので、能力の...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について、基準が不透明で納得感に欠ける点に不満があります。自身の努力や成果がどのように評価に反映されてい...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーグレードである7から一つ上の8にあげるこの境界線が難しい印象。8以降は自走力も求められる部分もあると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
当時から評価制度は明確で、数字だけをとにかく見る形になっていた。そういう意味では不平不満は生まれにくい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年収面において良い点として感じるのは、安定した給与体系が整っており、大きな変動が少ないため安心して働き続けられる点です。毎月の収入が一定して...続きを読む(全181文字)

【良い点】
実力に応じて賞与に反映させてもらえるので、やりがいはある。また、1分単位で残業代がつくため、残業が多くても不満は特に感じなかったように思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
目標シートを書いて、それを達成できているかで判断されます
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はなく、上司の好みで決まるの...続きを読む(全87文字)

【良い点】
リクルートの平均年収は、持株会社であるリクルートホールディングスの場合で約1,100万円〜1,200万円前後と、国内トップクラスの水準です。...続きを読む(全153文字)

【良い点】
評価制度は細かく設定出来る。達成できそうな目標とやや難しい目標と分けて、背伸びしすぎた目標にならないように(背伸びしたせいで、頑張ったのに期...続きを読む(全293文字)