宮崎食品の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
勤務地がターミナル駅直結が多いので通勤は楽
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が最悪！ネチネチとうるさい。
拘束時間が長く、出勤する...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の人達の考え方が昭和
時間帯ごとに目標売上があり、それを下回るとグループラインでネチネチ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業30時間込みの給料表示だから良く見えるが実際の拘束時間と比べたらそんなに良くも...続きを読む(全222文字)

【良い点】
給料は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売り上げを良くしても、最終的には気に入られた人が評価される。たとえその人が売り上げ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給料はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有給100%はウソ。人手不足になればもちろん休みは削られ、有給なんて取れない。取れなけ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の販売姿勢、接客、店舗内での行動、全てに不満があった。百貨店らしさはほぼゼロ。店長によって差...続きを読む(全358文字)

【良い点】
売り上げを上げるとそのまま評価に繋がるので、シンプルな基準で大変わかりやすいです。数字を追いながら、部下を束ねながらの店舗運営はやり甲斐があり...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
油を扱う業務内容だがズボンや靴は実費。負担が大きい。続きを読む(全46文字)

【良い点】
中食かつ揚げ物のコンテンツは
自宅での手間を省く付加価値があり
売り上げも良く、無くなることは無いと思う。
価格帯も不況には強く、好景気なら更...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人がとにかく良く、活気がよく忙しい職場です。
販売時の声掛けや適切な行動を考えながら動く中で
臨機応変さが身につく職場だと思います。自分の頭で...続きを読む(全222文字)

【良い点】
近年は女性採用に力を入れているのか、入社割合が同じくらいか女性の方が多いというのが続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全154文字)

【良い点】
お子さんがいらっしゃる方の配慮はあり、時短勤務をしている方が多い。イレギュラーではあるが幼稚園がお休みの時などに、職場にお子様を連れてくる方も...続きを読む(全96文字)

【良い点】
男性には厳しいが、女性には優しい風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は本当に頭の切れる人が一部なっているくらいで...続きを読む(全92文字)

【良い点】
課長までなら女性管理職も珍しくはないため、キャリアを積んでいきたい女性にも道は用意されていると思う。
部長以上になるとほとんど50代以上の男性...続きを読む(全138文字)

【良い点】
間接部門の女性従業員は比較的働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門の女性は交替制に入るのが難しくなるため、退職...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性社員が多く、子育てしながら働かれている人が多いです。育休制度も充実しているため、女性にとっては働きやすい環境だと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
常に人手不足の状態が続いており、妊娠などしても出産したら戻ってきて欲しいと言われる事あると思う。
そう言った意味では、職場復帰しやすいと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性のみならず、男性も育休を取得していた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない、また、工場環境はわるかったため男性中心...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性の管理監督職も意外と多く、バリバリ働く人は評価してもらえると思います。陰で頑張るより、パフォーマンスが大切だと思います。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境になってきていると感じます。育休は取得率100%であり、結婚すると勤務地を会社から考慮してもらえます。また、男性と比較して...続きを読む(全143文字)