エールのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

当インターンシップでは実際に教育メソッドを体感できたことで、当企業がいかに自信を持ってそのメソッドを売り込んでいるのかがよくわかった。また社員の方が皆同じ理念を持って働いていることもお話を聞いて実感できたので、好印象を抱くことにつながったのは良かった。

テーマと対象とする聴衆が限定的な条件で、限られた事前情報をもとにプレゼンテーションを行うのはあまりない経験であり難しかった。顧客となる幼稚園の園長といった方々に商品として教育メソッドを提案するというのは、自分自身が当日初めて知ったものを説得力のある理由とともに好印象を持たせられるように話すことであり内容と発表の両面で工夫を要した。

自分のプレゼンテーションを受けての取締役の方からのフィードバックで、目の表情の使い分けを指摘されたことが印象的だった。客観的な視点では、プレゼン資料に目を落とした後に聴衆の方を向いた時の表情に変化が乏しく、目力を感じないとのことだった。意識的に目を使った表情のバリエーションを出していくことで、話す内容以外でも聴衆を惹きつけることができると知り大変参考になった。