ゼビオナビゲーターズネットワークの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
中堅社員になってくると仕事の幅も広がり、責任も大きくなる為やりがいはある。
今は状況的にないとは思うが、メーカー開催の勉強会も頻繁に行われてい...続きを読む(全166文字)

【良い点】
休みは特別なにかイベント等がない限りは、規定通り取る事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよりますが、休日に電話がか...続きを読む(全195文字)

【良い点】
店舗によりますが、お客様もスポーツをされている方もしくは、その保護者なので、話がしやすい。さらに頼られる事も増えてくるので、やりがいは感じる。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スポーツ業界自体はオリンピックもあり、活発だと思う。ゴルフなど市場が縮小している競技もあるが、オールスポーツを謳っている会社なので、伸びている...続きを読む(全226文字)

【良い点】
基本的には、上に上がりたいと思ったら挙手制なので、誰でも昇級試験を受ける事が出来ます。あとはそれ相応のスキルは求められますが、やる気次第といっ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
メーカーからの勉強会は多いので自主的に参加するとスキルアップに繋がります。あと出張での勉強会がほとんどなので慣れると色んな所に行けて楽しいかも...続きを読む(全186文字)

【良い点】
何もしなくとも給料は出る。スポーツや接客に関心なくとも立ってるだけで統一の給料。社員よりバイトの方がよく働いていると思うことすらある。
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スポーツに関する多くの商品を扱うので、スポーツ好きには向いている。また、ある程度の立場になるとセール価格の設定や売り場のレイアウトについて裁量...続きを読む(全240文字)

【良い点】
育児休暇はありますが店舗によっては取得しにくい所もあります。
ショートパートでしたら子持ちの主婦のかたもいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
単発的な仕事のため、安定した給料をえられなかった。、そのためには他のアルバイトに変えた方が安定するとおもった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織的なハラスメントを受け退職にいたしました。多様性を認めず、会社の思想にフィットしないと判断した人材に対しては冷...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職したいと言ったらちゃんと話を聞いてくれた上ですぐに事が進んだ。
残ってる有休も消費させてくれるので良い続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店頭販促にお金をかけられるほどの余裕がない時代だと感じた。それに見合うだけのサービスを会社として提供できていないと...続きを読む(全188文字)

【良い点】
いろいろとプレッシャーになるようなことが多々続いてしまったため退職しました。後輩のほうが評価高いよと言われたときは心が折れました。
【気になる...続きを読む(全127文字)

【良い点】
業務自体はルーチンになっているので慣れてくれば簡単。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が長い社員が多く、店長や副店長をできるス...続きを読む(全125文字)

【良い点】
最後に退職日時を確認する際、残った有給休暇を消化するか確認がきちんと入ったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりどうしても派...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約の仕方がないことだと思われるが、担当する機器を全て見ることが出来ず、技術力が身につかないと思われる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
環境面で、自身には合わないと感じたため。シフト勤務でしたが、変則的なシフトのため時間が極端で...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても年収アップが見込めないこととコールセンターは基本変わった人間が多く働いていると感じたのが退職理由。我の強...続きを読む(全84文字)