ＪＩＳの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業務改善やオペレーション構築に早期から関われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の構築
新入社員の教育チェックリストはあるが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
3ヶ月に一度昇進チャンスがあり、年齢関係なく、結果を残せば役職がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準の明確化です。
昇...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年齢問わずに昇進できること。対応できるお客様の数が多いのでコミュニケーション能力を高めることはできます。
論理的に課題を見極めて仕事をして行...続きを読む(全150文字)

【良い点】
スタッフ間の距離が近くプライベートでも会うほど仲は良かったです。
それが嫌なら結構きついかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)

【良い点】
出会いというわかりやすいサービスなのでこれからも必要とされる部分はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化で年齢層が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
教えてもらうではなく、自分で仕事を見つけた人から評価されていく。
そういった意味で年功序列は関係ないので優秀な人は昇進できる
【気になること...続きを読む(全194文字)

【良い点】
評価制度は一応しっかりと設けられていて、頑張っていることは見てもらえる環境だと思います。ただ、実際には「どれだけ社員に気に入ってもらえるか」...続きを読む(全262文字)

【良い点】
接客業のお仕事を通して、改めて「人とのつながり」の大切さを実感しました。スタッフ同士の連携は日々の業務をスムーズに進める上で欠かせない要素で...続きを読む(全273文字)

【良い点】
管理職、役員の方とも接する機会が多く、自己アピールの機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進、昇格基準の説明に関して不明点が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
給与も安定も初任給から多く、休みも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の内容が定期的に変わることがある為、入社前とのギャッ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
退職理由は若い子が多い店舗で自分への仕事の偏りが気になったため。店舗によるが責任者や年配の方が常駐していることはあまりないのと若い子が多いと...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一度やめると伝えても相当しつこく引き留めてきます。あの労働量で最低賃金ならばわざわざくら寿司ではたらく理由がない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職時にしっかり残っている分の有給を消化させてくれた。自分からは言いにくいことを言ってくれるので助かりました。
一緒に働く人はみないい人で働...続きを読む(全127文字)

【良い点】
やめてく人が多いので退職したいと言ったらすぐ受け入れてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと本社の場所変わらない。
周りに何...続きを読む(全116文字)

【良い点】
多様な人々と関わることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の数が足りなさ過ぎていつも疲れている人が多かった。アルバイトから...続きを読む(全247文字)

【良い点】
大学の卒業に伴って退職したが、話も円滑で有給の消化も向こうから積極的に行ってくれた。
在籍時に何人か辞める社員もいたが退職について難航してい...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラで休職扱いになった際、休職だといっているのに初めの月で有休を全て使用されたことがあります。結果的にそのま...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係があまりうまく行きませんでした。お客様への接客はとてもやりがいがあり楽しかったですが、バイト間での挨拶を...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が変わると感じました。いい上司が比較的多く、それによって自分も成長させてもらえた環境があり、とて...続きを読む(全190文字)

【良い点】
お客様第一の姿勢が徹底されており、接客力や対応力は確実に身につく環境だと思います。忙しい時間帯も多いですが、その分チームワークが重要で、協力...続きを読む(全236文字)