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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造現場はどうしても男性が多くなってしまうが、それ以外の部署は女性も多く、相談しやすい場であると思う。産休や育休、育児による勤務時間の相談な...続きを読む(全86文字)
長生堂製薬株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長生堂製薬株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に長生堂製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
製造現場はどうしても男性が多くなってしまうが、それ以外の部署は女性も多く、相談しやすい場であると思う。産休や育休、育児による勤務時間の相談な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休育休はほとんどの人が取得している。小さいお子さんがいる社員などは時短勤務を活用している
幼稚園、保育園のお迎えがある人はチャイムがなると...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性の管理職は多く、一般職も女性の比率が高いため働きやすいと思う。良い意味で干渉しすぎない距離感を保っているので仲も普通に良いと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
基本どこの工場でも産休・育休はとりやすいけれど、特に川内工場の包装課は育児経験のある女性社員が多いため、復帰した後も突然の休みにも快く対応し...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、女性の多い部署では女性の管理職の方がおりましたので、努力次第で女性のキャリアアップも可能だと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の社員は多く、女性が働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でパワハラ、セクハラ案件はたまに耳に入る、産休で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によるが、非常に休みは取りやすい。明日休もう、と思い立って申請しても問題なし。出勤してきて午後休取ろうと思って申請しても問題なし。その辺...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
セミナーや講習会を受講する機会は非常に多い。ただ、毎度毎度感想文を書かされること、興味があまり持てない内容でも新入社員はなんでも受けておくと...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
有給も取りやすい雰囲気だと思う。上司も積極的に有給を使い旅行などプライベートを満喫しているので部下も気を使わず有給をとっている続きを読む(全69文字)
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【良い点】
eラーニングを取り入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で忙しくeラーニングをする時間を自分で確保しないと行けないので
適...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
HPLCや溶出試験、UVなどの試験業務を担当している。
やる気があればどんどん仕事を貰えるのでその点はやりがいがある
仕事の効率をあげるため...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
ボーナスは多い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
月給はなかなかあがらない。
賃金が上がったため、新入社員の方が基本給が多い...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
役職者、一般職問わずコミュニケーションは取りやすい会社だと思う。お互いに助け合って業務に取り組んでいるイメージがある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みは多く、有給も取りやすいため、ワークライフバランスは問題ないと感じる。一般職であれば残業も少なく抑えられると感じる。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がコロコロ変わるため、確立されていない。人数に余裕が無いのもあるが、新入社員の頃から先輩に付いて見てもら...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
親会社が薬局であるため、営業を行わなくても卸先があるのは強み。抗生物質の生産も多くのシェアを持っている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
性別かかわらず、女性の管理職は育児、子育てをつづけながら昇進できる機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても男性が上...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性や独身の女性に責任や負担が集中します。
既婚者で小さな子どもがいる女性は周囲が気遣ってくれることもあり、働き...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方が多くおり、男女関係なくキャリアをつめます。福利厚生はかなり充実しており、特に有給休暇の他にセルフマネジメント休暇という制...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
育休や産休を気軽に取れる会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造では力仕事もあるため女性の方は体力的にも辛いかもしれない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力が見合わないにも関わらず、マネージャーをやっている女性も多く、性別で差を感じる。続きを読む(全79文字)
育休・産休を経て戻ってくることが当たり前の環境のようです。時短勤務制度なども整備されており、無理なく働き続けられると思う。続きを読む(全61文字)
やはり理系の研究開発職がメインであるため、男性比率は高い。ただ性別によるバイアスは特になく、女性管理職比率に対する目標も掲げられているため、能力のある女性...続きを読む(全88文字)
配属先による差はあると思うが、育児休暇や産休などに伴う勤務制度が整っている点から働きやすいと思う。続きを読む(全49文字)
ライフステージに応じた働き方が可能でとても働きやすい環境だと思います。続きを読む(全35文字)
育休復帰率も高くMR職だけではなく研究職含め活躍の場が広いとおもいます。とくに薬学部出身の方が多いので必然的に女性の多い業界でもあります。続きを読む(全69文字)
| 会社名 | 長生堂製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チョウセイドウセイヤク |
| 設立日 | 1947年12月 |
| 資本金 | 3億4020万円 |
| 従業員数 | 385人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上祐弘 |
| 本社所在地 | 〒779-3122 徳島県徳島市国府町府中92番地 |
| 電話番号 | 088-642-1101 |
| URL | https://www.choseido.com/ |
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