回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍できる環境が整っています。フルフレックス勤務や中抜け勤務等を使って勤務時間を調整することが可能ですし、在宅勤務も可能ですので...続きを読む(全198文字)
武田薬品工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、武田薬品工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に武田薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境が整っています。フルフレックス勤務や中抜け勤務等を使って勤務時間を調整することが可能ですし、在宅勤務も可能ですので...続きを読む(全198文字)
とても働きやすいと思う。専門性を身に着けることのできる会社のため、一時休職をしても、活躍することができる環境。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性の幹部社員比率を上げるため、成果に応じて昇格がしやすい環境です。育休や産休の制度も整っているため、働きやすいように感じます。続きを読む(全70文字)
女性の育休取得率は100%となっているため、働きやすい環境が整っている。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
育児・介護支援制度や柔軟な勤務制度を整備し、女性社員がキャリアを継続しやすく、多様な働き方を実現できる環境が整っています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休育休はもちろんのこと、その他女性特有の悩みに寄り添う会社である。出世においても女性登用を促進しており、活躍の場は多い。武田を退職してから...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
性別を問わず働きやすい環境が整っており女性の管理職の方も多く活躍されています。また、育児休暇、フレックスを取得しやすい環境と思います。続きを読む(全73文字)
エンジニア部門では女性も働きやすく子育て中の遅刻・早退も問題にされないというリアルな声も聞かれました。
ただし結婚した女性でも転勤があり容赦ない人事異動...続きを読む(全92文字)
管理職の女性の割合を増やそうと会社が力を入れていると聞いたため続きを読む(全31文字)
従業員の管理職の方が女性と男性が半々の会社であるから。続きを読む(全27文字)
OGの先輩は5年目でグループリーダーになっており、女性でも実力があれば若手のうちから管理職になれる。続きを読む(全50文字)
女性社員も多く、お子さんを持っている社員さんも多いため働きやすい続きを読む(全32文字)
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【良い点】
特定の女ばかり出世していく。そのほかの女は希望しない転勤など言われて辞めざる負えない状況になってきている続きを読む(全58文字)
タケダは近年、女性の活躍推進を掲げており、MRなどに関しては女性の比率もかなり高いため。続きを読む(全44文字)
女性の役員登用率を上げるという方針を持っており、今後女性の活躍の機会が多くなる可能性が高い。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
全ての面において女性は優遇されている。管理職も女性の進出が多くなっており、やりがいを求める女性には素晴らしい職場だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性にとってはとても働きやすい環境、育休後も復帰、時短も取りやすく子育てするのに十分な制度が整っている続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育児休暇は取りやすい。男性でも取得する人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇を取る人がいると残る人の負担が増していると...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性のマネージャークラスも他社に比べて多いかと思います。女性は出世しやすい環境かと思います。産休を取る社員も多く、男性も産休を取る場合もあり...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、2回取得している社員も多い。育児休暇中も会社貸与のPCを使用でき、自身のスキルアップのために使用できる。
復帰後のサポ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の会社であり、その点はかなり覚悟しておいた方がいい。あと外国人も多いので、カルチャーギャップには苦しむだろう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
性別関係なく昇進されていた印象です、女性管理職も多くいらっしゃいましたので雰囲気も明るかった印象です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
昨今のダイバーシティの推進やグローバルの方針もあり、女性活躍が非常に推進されているので女性にとっては凄く働きやすい会社だと思う。新入社員や転...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
ダイバーシティを大事にしており、管理職を目指す女性にとって活躍の場は増えている。小学3年生までの子供がある場合、時短フレックスでの業務が可能...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性のキャリア開発は、他社同様に進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部社員比率をあげることがゴールとなっている。
男女が...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年収は安定している。業績給は上下するものの、外資に比べると幅は少なく収入は得られる。他企業に比べると割は悪くないのではないかと考えている。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コンプライアンスや待遇は文句なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本市場は捨てています。米国市場や中国市場に挑戦したいなら入社す...続きを読む(全199文字)
世界80カ国以上の多国籍なチームと連携し、自らの仕事が地球規模で人々の命を救い、医療のあり方をアップデートしていくという圧倒的な社会的貢献をダイレクトに実...続きを読む(全100文字)
希少疾患や消化器系、神経精神疾患、腫瘍(がん)などの重点領域において、業界屈指の強力なパイプラインを保有しており、持続的な成長基盤を確立している点。続きを読む(全74文字)
グローバルで活躍する人材を正当に評価する昇給制度があり、30代で年収1,000万円を優に超えるケースも多いと思った。続きを読む(全58文字)
国内外への研修派遣やリーダーシッププログラムなど、世界で通用する人材を育成するための自己研鑽投資が極めて手厚く、多様なバックグラウンドを持つ社員が安心して...続きを読む(全105文字)
高いパフォーマンスと個人のライフスタイルの維持を両立させていると思う。続きを読む(全35文字)
業界内ではトップレベルの待遇であると思う。評価で変動するが30歳で1000万超える人もいる。続きを読む(全46文字)
仕事好きで良く働く人は多いが、休みは取りやすい環境である。続きを読む(全29文字)
最初は総合職を経験し、複数の職種にキャリアアップすることが可能である。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務は大変取りやすく、女性が働きやすい環境であると感じます。お子さんの看護のための休暇も忌憚なく取れます。時短もあります。女...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
本社や内勤職は恩恵を受けやすい。リモートの取りやすさやワークライフバランスが良いと思う。
また、女性を積極採用しようという意思が感じられる。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性でも活躍できるし、管理職への登用も増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職比率をあげるという点にあまりにも固執し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短で働いている女性はいたので、家庭との両立はしやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア制だが、時短の場合は訪問時間によっ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、活躍の場はあると思う。また、様々な休暇を取得することが出来るので、女性や特に子持ちの方は優遇されていると感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
男女分け隔てなく平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなり少ない印象で、男勝りな人じゃないと継続していけない感じでした。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率が高い会社で産休、育休をとるかたがほとんどで、女性も長く働ける職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
産休、育休が取りやすい環境で、復職率も高い。
女性の管理職も多く、男女問わずしっかり評価してもらえる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休、産休、女性休暇などかなり充実している。男女比も女性が多く、社内結婚も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職もいる...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職比率を上げようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休でのキャリア形成が困難になること。時短勤務の方...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 武田薬品工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タケダヤクヒンコウギョウ |
| 設立日 | 1925年1月 |
| 資本金 | 1兆6766億円 |
| 従業員数 | 47,455人 |
| 売上高 | 4兆5815億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | C.ウェバー |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| 平均給与 | 1103万円 |
| 電話番号 | 06-6204-2111 |
| URL | https://www.takeda.com/jp/ |
| 採用URL | 武田薬品工業株式会社 |
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