日揮触媒化成のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
近年は女性の採用が増えている状況。女性管理職がほとんどいないが、近年採用された女性の頑張り次第では、女性管理職が増えてくるかも。女性だからとい...続きを読む(全287文字)

【良い点】
年収は非常に高いと思われる。大卒40代前半の一般職で、残業（残業は月当たり25時間まで）等の諸手当を含めると、800～850万円ほどになる。た...続きを読む(全441文字)

【良い点】
私が入社したころは、目標となる人物がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、目標となる人、尊敬できる先輩がいない状況です。今...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い、物によっては早出・残業は当たり前な感じになっていて、やらないとなんなんそんなのやって当たり前や...続きを読む(全225文字)

【良い点】
独自の技術、製品があるところがよい点。そのため、すぐに業績が悪化することはないように感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業が少ない部署であれば、最高な職場だと思う。有給は申請すれば通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多すぎる。業務量が多...続きを読む(全180文字)

【良い点】
管理職になってしまえば、降格制度は無いためどんなに仕事が出来なくても管理職の給料が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に...続きを読む(全268文字)

【良い点】
トラブルもなく、それなりにやっていけばマイナス評価になることはない。仕事をしなくても、出来る方がやってくれるので辛いこともない。待ちの姿勢を決...続きを読む(全329文字)

【良い点】
様々な案件があるためスキルアップにはよいと感じる。ただし、チームプレーと言うよりかは個人の頑張りにかかっているため、他人任せな性格の方には向か...続きを読む(全328文字)

【良い点】
中途入社としては、比較的学歴や職歴を重視して、スピーディーな採用、不中途採用試験では、職歴と学歴双方を見て、かつ常識ある人材であれば、採用され...続きを読む(全390文字)

【良い点】
有休は比較的取りやすい。また、フレックス制度も使えるので働き方という点では特にっ問題なかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

【良い点】
休みの日に勉強しなくてはいけないような内容は無いため、休日はきっちりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先、協力会社からの...続きを読む(全119文字)

【良い点】
有給はほとんど取得していたし、残業もほとんどなかった。ワークライフバランスは良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)

【良い点】
3交代の為、整っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も繁忙期は結構あり、ミスをすると迷惑を掛ける為、慎重に。家族がいる方な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
･有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
･人にはよるが、付き合いで土日イベントに出たりする必要がある。
･土曜出勤もある（...続きを読む(全85文字)

【良い点】
人によっては五時に帰れてる。週末に出ることも全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては遅くまで残っている。特に営業はお客...続きを読む(全107文字)

【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度が導入されてから、労働環境が改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。周りが休職や産...続きを読む(全105文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが、自分の休みたい日にちをあらかじめ伝えることができて融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人や店舗に...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本サービス色であれば土日は出勤になり、社内イベントも基本的に参加することになる。社内イベントが多いので、全員出社...続きを読む(全143文字)

【良い点】
仕事とプライベートを十分に分けられる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社内イベントなどはないので、特段気にすることが多...続きを読む(全81文字)