この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社後の研修はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルでの研修では、閑散期であったこともあり、客室の窓拭きや水垢...続きを読む(全172文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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岩崎産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岩崎産業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に岩崎産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
岩崎産業の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.6
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
2.3
- スキルアップ
-
2.0
- 福利厚生
-
2.4
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
2.3
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.8
岩崎産業の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
2.7
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岩崎産業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
13
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒は入社直後に研修期間が設けられ、グループ各社の現場部門への巡回研修を行うため、グループが携わる業種を学ぶ機会があって良い。
【気になること...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあってないようなもの。入社してすぐグループ研修なるものがあったが、各業態の営業所を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特に難しい業務はない 配属先によって違ったスキルが必要になってくる。
自分がいた部署は教えてもらうとかではなく勝手に学んでみたいな感じだったの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ほとんどの部署で人手不足もあってか事業内容のスキルは早く上達すると思います。また部署ごとによって差があると思いますが、新しいことや試してみたい...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
今はどうかはわからないが、新入社員の数が非常に多かったので知り合いが増え仲間意識が強まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めない
水物であるため、技術はなし
頭使わないでいいが体は使う...続きを読む(全331文字)
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教育体制はほとんどないと言っていいです。人を育てる考えはなく、人事もその場しのぎでした。営業所にもよりますが自分のいた部署は社員は使い捨てだと感じられまし...続きを読む(全170文字)
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身についたと感じられるスキルはほとんどなし。
部署が数多く有るので一概には言えませんが、現場はほとんど悪い意味でのOJTです。
人数の少なさと業務の多...続きを読む(全186文字)
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本社採用になると主要な関連会社を3ヶ月かけてまわりながらの研修になるので会社の概要や規模の大きさなどを身をもって体験でき、後々の転勤の際にも役立った。資格...続きを読む(全159文字)
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入社直後から3ヶ月間の研修が設定されていた。グループの各事業所をまわり、それぞれに1週間から3週間程度勤務するという形式だった。グループのほとんどの事業所...続きを読む(全157文字)
全13件中13件表示
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岩崎産業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
社員の方々は皆優しい方ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
連絡網が弱いと感じた。
上に伝えておきますと言っておいて、伝わっ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社前にも説明があった通り、研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も働きやすい会社であるということを、入社...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は寮生活を強いられるがどれも古い。廃墟だと思っていた場所に案内され、そこが寮だと知っ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
お客様と接する仕事のため、サービスに対して、お客様から感謝の言葉をいただけたときはやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
紙...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で全く、運営出来ていない
そして、それを改善しようともしないところ
今は鹿児島では大きな会社として、徐々に...続きを読む(全87文字)
商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
岩崎産業の 会社情報
| 会社名 | 岩崎産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イワサキサンギョウ |
| 資本金 | 8000万円 |
| 売上高 | 165億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩崎芳太郎 |
| 本社所在地 | 〒892-0816 鹿児島県鹿児島市山下町9番5号 |
| 電話番号 | 099-223-0112 |
NOKIZAL ID: 2712883
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