回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年目から業界的にはそれなりにもらえるとは思うが賞与や昇給についての詳細は不明で年数を重ねていけばそれなりに上がっていくのではないかと思う
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- この投稿でわかること
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株式会社シオプロ
株式会社シオプロの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜320万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シオプロの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シオプロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
1年目から業界的にはそれなりにもらえるとは思うが賞与や昇給についての詳細は不明で年数を重ねていけばそれなりに上がっていくのではないかと思う
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【良い点】
ADとして業界平均程度の金額はもらえます。
賞与も業績によってはいただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ADのうちは給料があ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
給料は固定なので、病気での長期離脱などを除けば、変わりません。たまたま忙しくない月があっても給料が減ったりはしないです。
【気になること・改...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月3日【良い点】
この業界で様々な制作会社を見てきている...続きを読む(全57文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年5月30日【良い点】
少数精鋭なので風土があっていれば、
居心地のいい会社だと思う。
コンプライアンス意識も徐々に高くなってきており、
ハラスメントなどを減らす努力...続きを読む(全314文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月15日【良い点】
毎年いくらか基本給が上がる。所定労働時間が一般的な会社より1時間短いので、残業代で稼ぎやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部...続きを読む(全170文字)
【良い点】
若手社員を対象にした独自の映像コンペ制度があり、入社年次に関わらずセンスや実力を発揮できる機会が用意されています。
普段の業務ではなかなか目立...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年7月22日【良い点】
配属先にもよるが最初の頃の数年は基本的に休みはとれるほうだと思う。年末年始はみんな休む傾向にあるし、働きすぎていると労基が入ってくるので上の人...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
配属される番組によりますが、早いうちから編集の手伝いをやらせてもらえたり、企画のアイディア出しに関わる場合もあります。
【気になること・改善...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
お笑い濃度の高い、バラエティ番組の制作に携わるチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属によっては自分が面白いと感じ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
スキルアップしたい人にはすごく良い会社。若いうちから責任ある仕事を任せてもらえる。ずっと仕事ができる環境なので仕事が好きな人は時間や場所に囚...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
とにかく面白い現場がたくさんある。
芸人さんや本当にすごい作家、ディレクターなど色んな人と関わることができる。
若手のうちから責任ある仕事を...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
早いうちからさまざまな仕事を任せられるため、圧倒的な成長スピードを見込める環境である。その分休日や残業はフレックスで仕事が終われば帰ることが...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
早いうちから業務を任せられる環境であるため短期的に成長できる環境だと思ったから。担当によっては常に違う現場に常駐するようになったりテレビ局に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
中途社員でも環境によって事務所で仕事をするのでなじみやすく、先輩社員も親身になって教えてくれるので良い面もある。社員同士の雰囲気も家庭的で和...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
中途社員でも担当によって事務所で仕事をするので、比較的になじみやすい環境ではあると思うが、担当先によって常に違う現場に常駐しているような状況...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
早いうちからさまざまな仕事を経験さっせてもらえる。先輩社員は新人に対して親身になって教えてくれる環境も良い面のひとつ。仕事ができるようになれ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
早いうちから仕事を任せられるので、さまざまな経験が積めるのはいいところだと思う。仕事ができるようになればなるほど、働いている歴は関係なく大き...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価制度としては目標設定と定期的な面談が設けられており、自分の業務や成果について振り返る機会があった点は良かったと思います。上司と方向性をす...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
わからないことがあれば上司、先輩に質問をしやすい雰囲気がありましたし、実際にきちんと教えてくれました。丁寧な研修などはあまりなかったので、自...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
上司からのミッションもはっきりしていて、チャレンジ精神のある方なら活躍されると思います。年収も業態のわりに多いと思います。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業などがあるのに年収も低いので、賞与がないのは関東で生活するには苦しいところではあった。
割に合わないと感じた。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は悪くなかったと思うが入社時で差がでてるイメージ
評価も頑張ればまぁ、昇給もあるといったかんじ
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
フィットネスクラブで働いていたが仕事量にしては賞与もあり悪くないと感じた。仕事自体は残業もほぼ無く、自由もあるのでストレスを感じない。それで...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
毎年一回、評価面談ののちの昇給がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級については部署全体と上の席次第な場合もあるので、必ずしも...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
賞与はコロナ禍も安定してもらえていた
春、夏、冬に賞与があるが、春と夏で分けているようなイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
評価してくださる場面はたくさんあるので自信に繋がります。頑張れば、賞をもらえることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
雰囲気がとても良い。上司にも相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の残業が多く、生活リズムが崩れてしまうので健康面が心...続きを読む(全215文字)
| 会社名 | 株式会社シオプロ |
|---|---|
| フリガナ | シオプロ |
| 設立日 | 2010年6月 |
| 従業員数 | 46人 |
| 代表者 | 塩谷泰孝 |
| 本社所在地 | 〒106-0045 東京都港区麻布十番2丁目16-4プラスワンビル4階 |
| URL | http://shiopro.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。