アディダスジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全55件）

【良い点】
トレーニングプログラムがかなり充実していて、階級やグレード、商品分野にわかれてさまざまなトレーニングがありました。新しい商品などが発表された際...続きを読む(全121文字)

【良い点】
新人のトレーニングがある。能力次第ではあるが、経験を重ねるとやる気がある人はマネジメントなどのトレーニングもしてもらえる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
非正規であっても、販売員としての研修を本社で積める点。言葉遣いや、販売員としての姿勢など、その後の社会人生活に役立つ基本となるスキルを学べた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
私が在籍していた時代は研修をしっかりとおこなっていて、リーダーとしての動き方を学ぶことができたした。全国から集まってやる研修だったので、多店舗...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
わりとほったらかしな部分もあるけど先輩による続きを読む(全42文字)

【良い点】
店長、先輩社員が優しく業務内容や接客方法を教えてくださりました。困った際はインカムにてすぐ受け応えをして貰える環境ですごく助かりました。メンタ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
アパレル全般の知識やスポーツ用品に関する知識、電話でのお客様対応、店舗間の連携など様々なことを学ぶことができた。また外国人のお客様といっても世...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルコントロールの戦略が多くあり、日本市場向けの商品開発、流通戦術からはどんどん乖離が起こっている。
本国か...続きを読む(全178文字)

【良い点】
コロナ前は集合型スキルアップ研修の機会が多く、意見交換・育成環境が整っていたと思います。コロナ後はオンライン研修中心とした育成環境へ変化してい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
コミュニケーション能力向上。販売スキルアップ。キャリアアップとしては小売りであれば異なるブランドへの転職に繋げる事が出来るかもしれない。
【気...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育体制は整っており、積極的にトレーニングをさせていただいたので、接客につながるようなトレーニングをたくさんした。それも店長や副店長にもよるの...続きを読む(全260文字)

【良い点】
マニュアルなど、独学用のマニュアルはかなり充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはありますが、特に指導されること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社時に全体研修がありアディダス独自の接客のスタンダードなやり方を教えてもらえます。教育体制は非常に整っていて、店舗に配属されてからも丁寧に教...続きを読む(全184文字)

【良い点】
上司が親身になって今後のキャリアについて相談に乗ってくれたりアドバイスをくれたりする。大企業とは思えないアットホームさがある。部署によって異な...続きを読む(全221文字)

【良い点】
入社初期より、段階的に様々な研修が受けられる。
接客業の基本や商品知識はもちろん、商品レイアウトなどの研修も行われる。
基本的にはOJTだが、...続きを読む(全217文字)

【良い点】
派遣社員でも意欲がある者には積極的に仕事を任せてくれました。スキルアップはそれなりに出来たと思います。
派遣社員は契約で動くため、職務内容の拡...続きを読む(全202文字)

【良い点】
店舗では新商品の研修などを行います。
たまに行く本社では販売スキルの向上を目的とした研修や新商品の機能に関する勉強会を行うため、販売スキルや商...続きを読む(全163文字)

【良い点】
トレーニングプログラムはオンラインやグループセミナー等様々提供されており、希望すればだれでも受講できる環境です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全203文字)

【良い点】
フルタイマーの子達には順番にチャンスが巡ってくる。それなりに難しい試験みたいなのでとても緊張していた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)

【良い点】
接客を通じて個人個人が確実にスキルアップしていきました。
お客様の対応や、お客様それぞれに合ったパフォーマンスを身に付ける事ができます。
また...続きを読む(全171文字)

【良い点】
接客研修など、アルバイトでも参加するような仕組みになっているので、さすがだと思います。研修内容も段階的にあるようで、私は在職期間が短く初回のみ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
同じ売り場の先輩や店長が、たくさん指導してくださいました。全くの未経験だったのですが、売り方から固定客を得る方法まで幅広くご指導くださったので...続きを読む(全185文字)

【良い点】
派遣社員として長く勤務した方々は、一時期いっせいに正社員になったようでした。仕事の内容や成果にかかわらず、周りの方々と協調して長く勤務すること...続きを読む(全183文字)

【良い点】
店舗スタッフは3ヶ月に一度店舗内にて推薦されたスタッフが東京本社主催の勉強会に参加できる。店舗の垣根を超えたコミュニケーションや交流などは滅多...続きを読む(全231文字)

【良い点】
新店舗に配属されると新しい仕事を任される事が多く、スキルアップする機会が多い。教育体制は一人一人にメンターを付けて行われる為、分かるまで指導を...続きを読む(全208文字)